假期工授权书

㈠ 如果授权委托书上的代理人不是这个公司的员工，而委托书上写的是该公司员工，此授权委托书有效吗

授权只要是委托方真实意思表示那就是有效的，而对于身份信息的瑕疵不影响委托的效力

㈡ 工程写授权委托书不是他们公司的可以做授权人吗

你好，你说的“授权委托书”和“委托书”有什么区别？关键的问题是，两份委托书上的人名是不是指的是一个人，如果不是，那就不行，如果是，写不写是公司员工没有关系！
纵横法律网-北京市两高律师事务所-于伏海律师
如有疑问，请追问。

㈢ 工伤保险授权委托书

工伤鉴定不需要提交委托书。
劳动能力鉴定是劳动者因工负伤后，劳动鉴定机构根据国家鉴定标准，运用有关政策和医学科学技术的方法、手段对工伤职工伤残程度和丧失劳动能力程度进行综合评定，是给予受伤害职工保险待遇的基础和前提条件。
根据《工伤保险条例》及其相关规定，职工遭受工伤事故伤害，经过治疗伤情相对稳定，存在残疾、影响劳动能力的，工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。劳动能力鉴定不需要提交委托书，应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：
1、《工伤认定决定书》原件和复印件；
2、有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；
3、工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；
4、劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
《工伤保险条例》
第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

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㈣ 我跟一个公司里面的人签订了寒假工合作协议书，但是他名下没有这个公司，也不是法人，寻求帮助

这个要看跟你写协议书的那个人，他有权决定吗，他如果有这个决定权的，你们的协议还是有效的