微淘推广助理

1. 怎样做微淘推广

笔者有幸拿到了微淘的内测邀请码，并且运营了10几天，现在就来谈一谈微淘的发展潜力。微淘内测账号每天只能发送三条内容，内容必须包含图片文字描述，并且由小二人工审核后才能推送给粉丝，粉丝关注微淘账号后就可以像微博一样看到发送的内容。
相信很多人会在微淘公测后第一时间加入微淘，这里我给大家几点微淘运营的建议：
1、微淘名字突出主题。我现在运营的微淘账号是“日韩思密达”,从名字可以看出主要是推荐日韩风格。一个好记又突出特点的微淘账号是成功的开始。2、高质量的推送内容。微淘小二要求公众号发布的内容必须是原创高质量的图文信息，所以运营者必须有一定的编辑知识，做好内容是运营的关键。3、和粉丝互动。

2. 淘宝卖家微淘怎么玩 怎么推广

淘宝里的微淘操作分5个步骤，具体流程操作步骤如下：
步骤1：打开淘宝/天猫卖家中心，进入卖家中心，在左侧导航栏找到【手机淘宝店铺】，进入到手机营销中心。

步骤2：选择无线店铺的“发微淘”，在页面上【发微淘】的图标，点击进入。

步骤3：选择微淘类型

步骤4：编辑微淘的内容描述

步骤5：发布宝贝，将宝贝的链接复制过来，添加

步骤6：检查编辑过的内容，无误后点击发布

淘宝微淘的注意微淘的信息每天只能发1篇。

3. 微淘怎么通过推广挣钱

可以借用“淘流一刻”工具

4. 今天去应聘了淘宝营运助理，面试上了，可是我完全不知道那是要干嘛的，有哪位亲可以给我解释一下吗详细

各单位对于运营助理要求的职责不同，具体以该单位内部文件为准，一般情况下淘宝内营运助理的工作参考容如下：

1、报名淘宝官方活动：淘抢购、聚划算、淘金币、天天特价等活动；

2、报名淘宝类目相关活动；

3、对微淘进行监控，辅助文案人员进行有效的微淘投放与文案编写、详情页文案；

4、淘宝各热门社区的活动参与，与粉丝互动分享；

5、直播文案的撰写。

6、辅助运营经理做好天猫淘宝客户群的维护和管理，产品信息发布、维护等工作；

7、与客户建立良好的联系，熟悉及收集客户需求，遇到不能解决的问题提交主管处理，并跟踪进展直至解决；

8、具备一定的语言沟通技巧，灵活运用，针对公司现有的客户进行维护，提升客户满意度。

5. 如何获取微淘关注推广链接

1.首先，打开你要做推广链接的店铺首页里面，在里面找到“微淘动态”点击“去广场看看”。
2.进去之后，点击“微淘动态”。
3.这是最重要的一步，将鼠标移至右上角微淘账号头像区域，鼠标箭头放到“发布动态”按钮上面，点击右键选“检查元素”或者“审查元素”，我的是IE11是“检查元素”，谷歌浏览器是“审查元素”。
4.进去之后找到这样一段代码，其中红框中的一段数字就是咱们要寻找的微淘ID。
5.把代码复制到新建的文本上面。
6.把自己的微淘ID替换掉公式代码中的“#”
7.完成之后，就可以使用微淘的关注链接了。

6. 怎么玩转微淘和淘宝达人推广

淘宝微淘达人增加关注都可以用 拼粉助手 去做增加

7. 电商运营助理的工作内容是什么

一、数据追踪

体检店铺，查看店铺是否有违规或扣分记录。统计好前一天的各项数据，如主推款、副推款、直通车、整体店铺数据等。

二、查看实时数据

实时动态：分析出人群从哪些入口进店购买产品，根据流量来源优化和成本情况优化标题、主图、详情页。

好评：最好是跟真实买家来沟通，让他帮忙去晒图评论，这样是最有效果的，也可以认为的去做一些评价。

三、付费推广

制作付费推广计划，测图、花费等计划，以及产品推出去的一个过程。宝贝发布出去后，每天叫人进店铺浏览，增加人气。把上新的产品关联到店内销售好的产品内，让客户关联销售破零。

四、活动策划

正常情况在没有活动的期间，可以在自己店内做一些促销性的活动。如果是官方活动的情况下，那么赠送一些与活动相关的的礼品，如免单、抽奖等。单品流量多的就做一些关联销售，查看淘宝是否有活动可以去参与，在微淘及内容自媒体做一些店铺活动优惠。

五、中差评处理

打电话给客户跟他沟通，了解实际情况并做成报表统计出来。接下来去检查我们本身产品是否真的有这种情况，然后跟客户反馈作出一些调整。

8. 淘宝运营助理每天主要做一些什么呢，详细一点

1，负责天猫店铺的日常后台运营，如宝贝上下架，宝贝更新和订单操作等。
2，负责店铺各类促销活动以及淘宝官方各类活动的协助策划，提报和实施，追踪活动结果，并对其进行评估。
3，参与制定天猫店铺的推广方案。
4，负责店铺数据汇总和统计，分析店铺运营数据，并制作总结报告。
5，对网店售前、售中及售后工作进行管理。
6，完成上级交代的其他事宜。

扩展内容

1.商品的整理、协助摄影师进行拍摄。2、收取摄影提供的图片，进行文案的撰写。

3、将图片及文案提供给设计师团队，进行详情页的制作，后期负责产品的上传，并相互进行排查，4，页面的优化。

二、活动策划，推广。

1，负责店铺的推广，提高店铺点击率和浏览量，达成店铺销售目标，维护店铺正常的运营，2，策划店铺的促销，推广活动方案;3，定期针对推广效果进行跟踪，评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，给出确 实可行的改 进方案。4，负责网店日常的推广项目，店铺与标题关键字策略论坛社区，搜索引擎营销、，直通车，淘宝客，钻展，帮派等，并配合店铺自身的各类营销推广。

三，内部运作。

1，生活圈商户资料建档与数据整理。2，用户与商户问题沟通与问题解答。3，整理运营报表，供领导决策参考之用。4，商户收入对账与结算。5，用户投诉与退款处理。

9. 最近花了2个月系统学完了淘宝运营，但是找不到运营助理的工作最低门槛要入门运营一年

可以试着把自己的店铺做起来。只有做出成绩以后。别人才能相信你。换位思考一下，你是老板，你会用新人吗？而且是看不到成绩的这么一个状况。

10. 为什么现在想做个助理要1到3年工作经验如果在一个岗位（如采购助理、淘宝运营助理）工作这么久大多都

运营每天都该干些什么？

首先，在想这个问题之前，

我们不妨先来变换一下身份，

如果你不是运营，

这家店铺是你自己的，你每天会做些什么？

如果是自己开店卖东西

我们首先应该想到的是不是货品问题？

你是卖货的，你每天要去市场拿货，所以，作为老板的你，是不是应该要去知道你那些产品有货，那些产品快没货了，哪些是需要补货的，而哪些是卖得不好，是不需要补货的？

所以

上午：

一、判断数据是否达标

运营每天早上起来第一件事，是看数据。按照之前计划，把每月的销售量或者销售额落实到每日，这时候要做一个简单的判断：销售达标还是不达标？判断之后，就会有一个整体的思维分析：达标的话做得好的地方在哪里？不达标的话又差在哪里？综合分析各种情况找出背后的原因。

二、店铺分析

对于店铺分析，目前主要是看生意参谋，然后结合推广的日常记录和客服日常记录来综合分析。以客服主管日常记录为例子，需要分析什么呢？

首先是总销售额是衡量标准之一，接着我们精准到几个主要的单品。一般来说是三个核心：流量、转化率、客单价。客单价几乎不怎么变化，转化率在一定时间内也是比较均衡的，那最重要的是什么呢？分析访客数，访客流量来源在哪里？达标的话，是哪块流量增多了？投入的成本是多少？没达标是因为哪块流量减少了？为什么减少？这些都要做到心中有数。

三、关注同行

“关注同行”，这个词说得太广泛了，什么叫关注同行？我们说细分一点。

首先，关注几家同行？？？

我不建议关注太多，不然你会很乱，

小雨建议关注3-5家同行就可以了，尽量是风格相近的同行。

我个人是这样分配的：

关注两家卖得比我们好的，比如行业排名靠前的大店；再关注两家卖得和我们差不多的。

我建议的是，把它们4个店铺首页的链接直接加到这个位置：

跳失率：一般来讲跳失率要在70%以下，如果你跳失率高于这个数字，就有点难做了。

访问深度：至少要在2.5以上。

上面两个数据，如果达不到，你首先要做的不是加大推广，而是调整页面。

看清楚了，我给的两个数据只是及格的数据！我相信绝大部分店铺都能达到，只有部分小卖家，他们以为他们最缺的是流量，但他们不知道，他们不管怎么推都会亏钱。

这三个数据，一般每隔一周观察一次，也就是每周去调整一次页面，

尽量做到如下数据：

跳失率小于60%

访问深度大于3.5

如果数据能做到这样了，基本上就不用再调了。

这两项数据本身跟你流量来源有关的，一般老访客多的店铺，跳失率会在50%以下，访问深度会在4.0以上。

下午：

一、规划、分解

上午把所有情况都梳理了一遍，下午开始针对问题进行规划，然后分解出来：哪块需要哪个部门来处理协调。

到这里可能有人会问，所有事情都是我一个人在做，我没有帮手，怎么分解啊？别着急，职能还是可以分解的，你不过是一人做了多个职位的工作而已，比如有的运营做了推广，还有的做了客服。如果运营和推广重复了，那就是先以运营的身份找到原因，再以推广的身份去解决这个问题。

二、交流

如果是周例会，就一起召开。平时可单独一对一地沟通交流，把大致问题说出来，并让推广、美工、客服分别说出自己的看法和解决方案。

三、推广(流量运营)

推广对流量负责，这方面的运营需要他提出自己的看法与解决思路。如果是数据达标的商品，优势体现在哪里？是否可复制到其他宝贝，如何去做？如果不达标，差在哪里？哪个流量环节出现了问题？推广需要怎么补充流量，需要预算费用是多少？这些都要弄清楚。

切记要引导推广自己思考与解决问题，运营是对整体全局负责，而不应该完全陷入一处，导致没时间抽身出来，因小失大。

四、美工（转化运营）

美工方面大致需要注意两块：新品的话，要确定时间周期，什么时候完成，怎么完成？老品的话，怎么提高产品转化率？如何调整页面？这里有2点心得经验：对外，让美工每天关注10个店铺，分析出对方的改变点，好在哪里，哪些可以借鉴完善；对内，有条件的话，可以在销售到达一定量之后，每个产品划出1元的利润给美工，让她有持续提高转化的积极性。

五、客户（转化运营、会员运营）

客服身兼二职，第一是转化。对于转化的要求，第一步可以用转化率作为一个参考，对客服提出一个高于行业平均水平的要求。然后是针对店铺的客服找一个平均水平线，高于平均水平的分享下自己的经验，低于平均水平的需要思考怎么提高和改进，从而增加客户之间的互动性和主观能动性，让他们自己提出一些改进建议和想法。

客服的另外一个作用是会员营销。现在竞争越来越激烈，流量成本也越来越贵，新顾客流量成本是老顾客的6倍，因此客服需要多一个功能和指标：如何把顾客沉淀下来，做好会员运营？淘宝上最好的阵地是微淘，当然也可以借助微博等其他社群工具。

六、内容运营

寻找合适的内容，编辑成图文，坚持每天3篇左右同步到微淘、微博等具有社交属性的不同平台，持续增强买家与卖家之间的黏性。

关于“运营的一天”基本上到这里就结束了！现在，你应该已经大致清楚按照时间流程具体需要做哪些事儿，以及每个运营版块需要把握好什么核心点等等了。当然，这并不是绝对一成不变的公式，你可以根据自己的实际情况做局部的调整和优化，让具体的工作方式和你的店铺匹配得更加高效！现在淘宝变化的是非常快，因为互联网是在不断的变化的，为了避免让大家学到错误的过时的知识，我联合淘宝上的牛人，组建了一个群，想学学习淘宝运营的小伙伴，可以来这里学习，这个群的开始的几位数字是：五二四，中间的几位数字是：244，最后的几个数字是：一四二，按照顺序组合起来就可以找到，我想说的是，除非你想学习这方面的知识，让自己获取运营机会，如果只是凑热闹的话，就不要来了