阿道夫店面
『壹』 怎么鉴别阿迪达斯三叶草，贝壳鞋 的真假
看鞋头，正品的鞋头走线整齐，鞋头软，不费力就可以很轻松按下去。
1949年8月18日以adidas AG名字登记。阿迪达斯原本由两兄弟共同开设，在分道扬镳后，阿道夫的哥哥鲁道夫·达斯勒 （Rudolf Dassler）开设了运动品牌puma。其经典广告语：“没有不可能”（Impossible is nothing）。2011年3月，斥资1.6亿欧元启用全新口号——adidas is all in（全倾全力）。
2017年6月，adidas入选《麻省理工科技评论》2017 年度全球50 大最聪明公司”榜单。2018年7月19日，2018年《财富》世界500强排行榜发布，adidas位列480位。
『贰』 怎么利用发微博的时候，添加自己 的淘宝店铺主页链接
发布微博的时候，直接将淘宝网址和博文一起就可以了。
具体如下：
登陆微博，点击首页
将你需要发布的内容写上
进入你的淘宝店铺主页
复制淘宝店主页链接，
将链接和博文一起发布就可以了
『叁』 开家阿迪达斯专卖店要多少钱
80--200万不等 得看是什么规模的 规模越大给你的好东西就越多 越快 80W以下一般小的 现在好点的店面贵的要死 再加上AD规定的装修规格 满店的鞋子 售货员的工资 差不多这个价 低于五十万就不行了
『肆』 零食超市怎么经营，怎么降低损耗老婆大人进货渠道，在义乌菡笑
阿道夫提高利润的核心：店面③大理论核心：打①.店面氛围 ②.客户忠诚 ③.商品满意度广告（氛围）员工热情（氛围）广告（氛围）广告（氛围）活动（氛围）灯光色彩（氛围）灯光色彩（氛围）音乐（氛围）灯光色彩（氛围）休闲食品采购只去只去义乌菡笑，讨论地“口口”君养“零食店经营与开业指导”
『伍』 在阿迪达斯消费多少，可以办会员卡
阿迪达斯无需消费只需注册即可成为会员，无需会员卡即可享受会员资格，可通过累计消费实现注册和升级会员等级。
会员必须通过指定线上渠道、adidas阿迪达斯会员中心小程序、adiCLUB零售店铺或其他由阿迪达斯不时指定的提供会员注册服务的网站、应用程序和/或平台填写、提交会员资格申请验证手机号并确认全部所必需的个人信息，并阅读、接受本规则后才能享受全部会员权益。
(5)阿道夫店面扩展阅读
通过累计消费实现注册和升级会员等级的具体规定：
（1）新标会员：根据规则完成会员注册流程的，即可成为新标会员。
（2）铜牌会员：根据规则完成会员注册流程的，并同时在指定线上渠道、adiCLUB零售店铺或者adiCLUB奥特莱斯/折扣店铺单笔交易实际支付金额满人民币1,000元（并无退货情况，下同）即可成为铜牌会员。
新标会员连续12个月内在指定线上渠道、adiCLUB零售店铺或者adiCLUB奥特莱斯/折扣店铺购物累计实际支付金额达到人民币1,000元（并无退货情况，下同），即可自动升级为铜牌会员。
（3）银座会员：根据规则完成会员注册流程的，并同时在指定线上渠道、adiCLUB零售店铺或者adiCLUB奥特莱斯/折扣店铺单笔交易实际支付金额满人民币4,000元，即可成为银座会员。新标会员/铜牌会员连续12个月内在指定线上渠道、adiCLUB零售店铺或者adiCLUB奥特莱斯/折扣店铺购物累计实际支付金额达到人民币4,000元即可自动升级为银座会员。
（4）金尊会员：根据规则完成会员注册流程的，并同时在指定线上渠道、adiCLUB零售店铺或者adiCLUB奥特莱斯/折扣店铺单笔交易实际支付金额满人民币8,000元，即可成为金尊会员。新标会员/铜牌会员/银座会员连续12个月内在指定线上渠道、adiCLUB零售店铺或者adiCLUB奥特莱斯/折扣店铺购物累计实际支付金额达到人民币8,000元，即可自动升级为金尊会员。
除非会员要求注销会员账户并提交注销申请或发生其他根据本规则会员资格应予终止的情形，会员资格永久有效。会员等级会根据消费情形具有一定的有效期限，不同等级会员在各自有效期内享有不同的特定会员权益。
『陆』 这个阿迪耐克的折扣店真假
这种一般都是假货，不是真的。
adidas（阿迪达斯）创办于1949年，是德国运动用品制造商阿迪达斯AG成员公司。以其创办人阿道夫·阿迪·达斯勒（AdolfAdiDassler）命名，1920年在黑措根奥拉赫开始生产鞋类产品。
阿迪达斯logo有三个。与阿迪达斯经典系列相对应的logo为三叶草标志，与阿迪达斯运动时尚系列相对应的logo则是圆形半包三条纹标志，而与阿迪达斯运动表现系列相对应的logo就是我们在阿迪达斯专卖店中最常见的三条纹标志（也有人将其称为三砖logo）。
『柒』 投资开一个阿迪达斯的店面，需要多少资金
1、投资开一个阿迪达斯的店面所需要的资金一般都要50万元以上。一般来说，最基本的阿迪达斯店的加盟费在18万元以上，另外要根据所经营规模而定，一般一个80平方的专卖店的投资包括：加盟费20万、店面租金20万/年、装潢费用10万-15万、 货品库存35万左右、流动资金10万左右、工商税、员工工资、广告宣传、水电费等等加起来一年要5万左右。另外还要阿迪达斯店铺所开的具体地理位置，每个地方的店铺租金都是不一样的。
2、阿迪达斯（adidas）是德国运动用品制造商，阿迪达斯AG的成员公司。以其创办人阿道夫·阿迪·达斯勒（Adolf Adi Dassler）命名，在1920年于接近纽伦堡的黑措根奥拉赫开始生产鞋类产品。1949年8月18日以adidas AG名字登记。阿迪达斯原本由两兄弟共同开设，在分道扬镳后，阿道夫的哥哥鲁道夫·达斯勒 （Rudolf Dassler）开设了运动品牌puma。其经典广告语：“没有不可能”（Impossible is nothing）。2011年3月，斥资1.6亿欧元启用全新口号——adidas is all in（全倾全力）。『捌』 【入门】如何挑选咖啡豆
当然，以上仅对当真做店的人斗劲合用。在网上搜到一些..--------------------------若何选择咖啡豆"新奇度是咖啡的生命，若何剖断咖啡豆的新奇度呢？ 有三个轨范：闻、看、剥。 ◎闻：将咖啡豆接近鼻子，深深的闻一下，是不是可清嚣张地闻道咖啡豆的喷香气，如不美观是，代表咖啡豆够新奇。相反的，若是喷香气微弱，或是已经起头呈现油腻味，暗示这咖啡豆已经完全不新奇了。 这样的咖啡豆，无论你花了再多心思去研磨、去煮，也不成能煮出一杯好咖啡来。 ◎看：将咖啡豆到在手上摊开来看，确定咖啡豆的产地及品种，也确定一下咖啡豆烘焙的是否平均。 把咖啡豆剥开还有另一个重点可不雅察看，就是可看看烘焙时的火力是不是平均。如不美观平均，豆子的外皮和里层的颜色应该是一样的。 如不美观表层的颜色较着的比里层的颜色深良多，暗示在烘焙时的火力可能太年夜了，这对咖啡豆的喷香气和风味也会有影响。☆年夜粒咖啡豆、小咖啡豆味道之间的区别 对统一种咖啡来讲，豆粒越年夜品级越高，豆粒越小品级越低，越廉价。当然味道也有差异，豆粒越年夜的咖啡口胃越喷香浓。可是除了高级品以外，其他咖啡的分类品级也不是很雅缦丬，好比说中心品级的豆能占惠临成。那么比这个品级年夜一级的豆和小一级的豆子会同时各占两成。所以，有时按照标示的中心品级的尺度来烘焙，其中此外四成的咖啡则不能受到最佳前提的烘焙。☆咖啡豆中新豆和陈豆的划分以及上市时刻同品种、同种水平烘焙的新咖啡和陈咖啡的味道会有较着的分歧，当然新豆更喷香浓。新豆虽然经由几年的保留后水分会有很年夜的散失踪、颜色变白，但喷香味不会受很年夜影响" ◎剥：拿一颗咖啡豆，试着用手剥开看看，如不美观咖啡豆够新奇，应该可以很等闲的拨开，而且会有脆脆的声音和感受。若是咖啡豆不新奇，你会发现好象必需很吃力才能拨开一颗豆子。--------------------------小我认为，除了外不美观来不雅察看外仍是需要多喝的...出格是要作为店面营业用豆的时辰，更需要多方考证，综合评价。多寻找几家供给商，然后年夜价钱，品质，风味等方面综合来考虑。[ ]
『玖』 有谁知道“左右沙发”的给点详细点的资料，谢谢！
25年，左右沙发的全情倾注——专访左右副总裁金燕
好的设计离不开好材料来实现，设计师也在不断寻求新产品、新工艺来实现自己的创意。2010年，家私、陶瓷、卫浴、石材等等行业都有哪些创新举措？推出了哪些足以引爆行业革命的新产品？他们又将针对设计师群体开展哪些方面的合作？为给设计师与企业之间搭建一个沟通的桥梁，让设计师更加全面地了解目前材料市场的潮流与动向，中华室内设计网将于近期陆续推出知名建材品牌企业的高管人物访谈，畅谈品牌、创新、合作与发展。
“左右”家私副总裁金燕女士
“左右”沙发意取自中国古代哲学思想的精髓“中庸之道”--“虚则欹、中则正，满则覆”，一左一右，不偏不倚。作为中国沙发十大品牌之一，“左右”已经走过25年的历史。在专注品质与设计的25年里，“左右”成为消费者心中实实在在的品牌。做最人性化的产品，办最值得信赖的企业，“左右”25年，一如其形象代言人——原女排教练陈忠和一样，踏踏实实，积极、健康、向上，为成就百年沙发事业全情倾注。
【记者】金总您好，请先为我们介绍一下左右家私的产品定位是什么？
【金燕】左右主要以软体沙发为主，产品结构呈现一种塔字形，最高端的“塔尖”是波洛克系列，价位五到十万，有从卧室到客厅、书房等各类美式家具用品；第二是纳菲尔，定位中高端人群，属于意大利风格的全皮系列，价位三到五万之间；第三是“左右情景客厅”系列，一万元左右价位，适合大众白领阶层；最后一个塔字形底部，优雅布衣系列，适合年轻一族，价位三千到一万不等；左右在产品结构上基本上覆盖了所有不同的消费群体和不同阶层的客户。
左右沙发到今年已经有25周年的历史，在这25年当中，左右最杰出的就是对品质和产品设计的专注。左右也先后被国家权威机构授予“中国名牌”、“产品质量免检”等荣誉，当然除了国家给予的这些肯定和荣誉，左右更注重品质所带来的口碑，更注重老百姓的认可。左右的品质是被市场所检验的，我们的客户群体主要都是十年十五年的老客户，朋友介绍朋友，口口相传这样来的。
【记者】我们发现很多家具、沙发企业都是以影视歌星为形象代言，而左右沙发的代言人是原女排教练陈忠和，是因为他的形象比较符合左右的品牌形象吗？
【金燕】找时下比较当红的影视歌明星代言，企业也许能因为名人效应带来一定效果，但左右更强调企业内涵和真实性。我们认为企业邀请形象代言人，是希望消费者能够透过企业代言人看到企业的本质，内涵与品质。陈忠和教练也许不像model一样帅气，或者像美女一样拥有动人的曲线，但是他带领我们的女排，积极、健康、向上、拼搏的那种精神，尤为符合我们左右的企业文化。同时就好像当年陈忠和教练带着女排为国争光，老百姓就有那种感觉，有他在，女排就能胜利一样，消费者和左右之间也需要这样的信任，也要有这种放心。
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左右家私产品展示
【记者】沙发是舶来品，在中国传统记忆里，是板凳、藤椅之类，但左右好像除了欧美沙发的设计之外，也比较注重中国元素在沙发中的运用？
【金燕】左右沙发的产品结构跨度比较大，希望能适应各类喜欢不同风格的消费人群。欧美沙发跟中国沙发就现在来说，大体都差不多，只是美式沙发更注重软包，比较松软。这也是因为国情、消费观念、审美、需求之间存在的差异。
我记得我们父母那一辈，坐的都是硬板凳，一辈子也可能就搬一次家，而且他们也很少换家具，毕竟以前没有这种经济能力去享受。但是现在时代不同了，一辈子搬几次家也不为怪。
国外沙发的内充材料以PV棉为主，坐上去很松软。而我们都是使用三层海棉，由上下两层的中密度和中间的高密度海绵组成，由于密度的不同，就会产生回弹力，坐感很舒适，软硬也适中，当然还有一些年纪偏大的老年人，特别强调家私要硬一些，因为他们睡习惯了硬板床、木板凳。我们也会为他们定制特别需求的产品，为什么说左右的产品人性化？这就是很好的体现，根据不同年代、不同环境，不同消费人群而生产设计不同的产品。
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“左右”家私副总裁金燕女士做客中华室内设计网
以专业为事业，倡导客厅家居文化，“左右”始终走在家私行业的前端。在个性张扬的21世纪，国际化的“左右”设计团队，为焦躁的都市人，打造简约、舒适的高品质沙发。一杯茶，一张柔软的沙发，一个充满阳光的午后，“左右”告诉您：生活也可以如此惬意。
【记者】据了解左右有推出整体客厅的产品，即整合销售的模式，这种销售模式推出的背景是什么呢？
【金燕】随着现代人消费理念的变化，消费群体对于产品的选择，更注重人性化，所以左右现在更多的是客厅家具的生产制造；同时因为现在人越来越注重家居的配套和整体性，他们希望有更专业的人士去帮他们组合，配套，就好似女人买衣服，她会希望服装师，帮她从头到脚都搭配好一样，“以专业为事业”也是左右25年来一直在倡导的企业精神，所以左右现在不仅做客厅的沙发，在产品结构上，还主打左右情景客厅，希望营造和引领一种客厅的家居文化，这也是以大众消费为主，占我们市场份额最大的一部分。
【记者】左右好像不仅有自己的设计团队，还与意大利的设计师进行合作？
【金燕】我们现在的设计力量，不仅有意大利设计师，还有美国设计师和自己企业这么多年来培养起的设计师。除了设计还有同样重要的工艺，我们的企业有25年的历史，整个团队有很多是跟随了公司十几二十年的员工，在生产品质上就有了很大的保障，正如我们所说的；“冰冻三尺非一日之寒”，不是一天两天就能做到，更多的功底在与技术力量和长时间的钻研上。
【记者】左右沙发经过20多年的发展，已经成为中国沙发的十大品牌之一，产品也在不断更新换代，那么近些年，沙发设计的流行趋势是什么样呢？
【金燕】作为现在的产品会更丰富，更个性化，因为消费者的整体知识结构、素质都在提高。这属于个性张扬的时代，不像以前大家都穿中山装，都是灰色、蓝色。现在人们穿衣，更注重个性和风格，家具的流行趋势也一样，会趋于简洁和舒适，不会太夸张，也不会有太多装饰的东西，建筑师阿道夫·鲁斯就曾说过：装饰即罪恶。其实我们都将家形容成港湾，那就是需要非常宁静、让人内心平静的地方。外面一些娱乐休闲场所，它只需要在某一个时间段里，给你带来视觉上的冲击，它可以很艳丽，很花俏。但是真的把家里弄成那样，就未必会那么美好。
【记者】左右沙发是一个比较注重创新的企业，每年也都会有一些比较新的产品面世，2010年左右有一些什么新产品？
【金燕】左右在产品的款型上，每年都是不断推新的，整体的定位不变，主要变化在细节和色彩上。像我们现在推出的360优雅布艺系列，就更适合现在的房型。比如年轻人的两室一厅、三室一厅，他们注重回家就是放松的感觉，L转角设计，不仅节省了空间，而且既是床，也是沙发。有客户经常聊：“回到家，就整个放松，不需要什么修饰，看电视，躺那也行，坐那也行，怎么舒服怎么坐”。所以360这个款式更能贴近现代年轻人的生活。
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金燕女士接受采访中
在价格与品质之间，越来越多的理性消费者选择了后者。符合人体工程学的“左右”沙发，不仅让消费者越坐越舒服，更让消费者的生活有了健康环保的保障。“左右”产品的高价位是否物有所值？金燕女士生动的举例说：两年与十年，甚至更久，你选择哪一个？
【记者】左右除了您刚提到的注重品质之外，与市场上同类产品相比，左右还有哪些竞争优势？
【金燕】在左右的企业文化中有这样一句话：“做的关怀，做的艺术”，所以我们现在对产品除了注重品质之外，更注重对消费者健康的关怀。除了环保材料的使用，在设计上，我们的沙发也是根据人体工程学进行设计的，人的脊背、后背、肩、每个部位都能贴到。市场上有些沙发可能外形好，猛的一看很吸引眼球，但是人坐了之后，往前滑、或者身体某个部位落空都是轻的问题，严重的还会让人腰酸背痛，但左右的沙发是越坐越舒服。
其实人下班在家就是一个床垫，一个沙发。八小时休息睡眠在床上，其它看书、看电视、和朋友聊天都在沙发上。虽说现在的消费者越来越理性，但也有人关注在价格上，众所周知经商就是为了获利，但是更重要的是企业能在获利空间里，保障消费者的健康问题。像沙发，内材是很有讲究的，它也许外表很好看，但是内材上偷工减料，有些顾客感觉在家里坐了头晕，或者感觉不舒服，这就是肉眼看不到的呼吸道问题。所以希望以后消费者在选择的时候，更注重对品质的追求，也希望我们的媒体在这方面给于一个正确的宣导。
【记者】对，现在的消费者需要有这样的引导。
【金燕】现在很多白领，你只要一说，他们就能明白。品牌在这方面所承担的重任更大，我常跟我们顾客说：左右25年品牌的价值绝对看的比生命还重要。有些人为了短期利益，不会去考虑其它，好卖就行。有人问：别人三千能卖，为什么你不能？左右从设计研发到设备工艺，都绝对是最优秀的，我们注重品牌的价值，需要保障品质，其实最通俗的一句话就是：一份价钱一份货。
【记者】现在大力提倡推广的“低碳环保”，左右沙发是如何在设计当中融合的？
【金燕】左右沙发并不是大家在倡导，在喊低碳环保的时候，才去注重这一点。左右有一句：“老板文化就是企业文化”。我们总裁给每一位员工灌输的思想是：做事先做人！所以左右的员工上上下下无论高低，都铭记这句话，从开工厂的早期起步，到今天的辉煌，每一步都秉承着做事先做人的原则。以前有报道国内某个厂家发生黑心棉事件，将杂棉打松了也很软，外表也看不见。但是在做人的准则里，是不可以这样做的，我们长期以来坚持使用环保材料，坚持保障消费者健康环保的生活。
【记者】使用环保材料的话，产品生产成本必然会增加。
【金燕】我经常帮消费者算一笔账，一个三千的沙发和一个四千的左右沙发。从直观上看，比别人贵一千块。但是将一个产品的使用寿命是2年，除以一个产品的使用寿命是20年，再来比较一下价值所在。通常好的皮料都是经过苯胺颜料的浸泡，让皮材经过浸泡产生收缩，让它的纤维拉紧，产生一种回弹力；但有一些厂家贪图便宜，选择二层皮料，（就是将很差的原材料经过机器的伸拉把皮绷开，再进行压花、上色，）这样直观看上去，没有什么太大的区别，，却不知道皮质已经变得很脆弱。为什么很多消费者说沙发买回去掉皮？这样一说消费者心里就都明白。而且售后服务也是关键，有些小厂，也许你今天去买过，明天就找不到厂家了，或者是换了一个牌子，根本没有保障。左右很多十几年的老客户，打电话说明问题，我们就会派师傅上门服务，进行一些小配件的更换和维护，我们都是免费的。
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左右家私产品展示
负责销售的金燕女士说：“我们在对销售人员进行培训之初，都会要求我们的员工先爱上你的产品”。爱，让左右走得更远。“左右”沙发每年销售量都在逐年扩张、增长。如今“左右”在全国已经拥有七百多家专卖店。除了直营和经销商，“左右”是否走设计师渠道，成为设计师关注的问题。金燕女士表示：左右渴望与一些真正的设计师进行广泛交流，并建立长期战略合作关系。
【记者】我在左右公司的网站上，看到左右在中国区各地的销售店分为六个区？这样划分的标准是什么？
【金燕】左右在全国有七百多家专卖店，在全国按东南西北划分，每个区域都相对集中管理。虽然都在中国，但因各地的风俗习惯不同，气候的差异，北方和南方户型的不同、喜好不同，产品的选择也是不同的，还有分品牌管理，因为我们有4个系列，每个品牌的定位不同，消费群体的选择也是不同的,分区域、分品牌管理，会做到更加清晰定位管理的目的。在全国我们有七百多家加盟店，从公司形象、店面形象、管理模式等都是统一的；
深圳作为我们公司的大本营，我们是属于直营。直营不仅任务更重，更承担着建立企业品牌形象，维护和建立公司标准的责任。我们七百多家加盟店，从公司形象、店面形象、管理模式等都是统一的；第二，如果公司推出一个新产品，深圳作为最近的市场，首先要新品展示，同时对新品进行市场检验。我们也希望以后更多的推出直营，因为消费者更希望砍掉中间一些环节，让我们的产品和价格更透明化，更贴近消费者。
【记者】左右选择经销商的标准是什么？
【金燕】标准非常高。我们是选择有经营理念的经销商，而不是经销商的资本有多少，这其实就和谈对象一样，你要能读懂他，才会说愿不愿意和他恋爱，而不是看他有多少钱。所以经销商能不能读懂我们的企业文化和内涵，能不能认可我们的产品这很重要。我们平时在培训销售人员的时候，首先就是让我们的销售人员先爱上产品，对我们的产品有感情，有交流之后，才能够真正的和产品谈恋爱。所以在选择经销商时，经销商对企业的理念及价值认同才是更重要的.
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【记者】我们知道左右不仅有内销也有外销，那么左右在内销上除了走经销商渠道之外，有走设计师渠道吗？
【金燕】设计师渠道是我非常关注，也是非常困惑的。因为左右坚持“以专业为事业”，像我们的主要客户群体白领，他们更多的时间花在了工作上，享受生活上，但他有需求把他的家营造的更人性化、合理化、艺术化，更享受；他们没有学过这样的专业，所以他还是需要依托专业的室内设计师。室内设计师长期接触业主，懂得什么样的消费群体，适合什么样的风格，或者需要什么样的风格设计。这也是我想能够和设计师探讨合作的地方。
同时困惑的是，在我们的店面经营过程中，会碰到很多鱼目混珠的设计师，我们很难去辨别和选择。如果一个设计师并不专业，他在配套上做不好，或者设计没有高度，或者其他原因，这样会让顾客产生一种误解和误会。所以左右希望能够依托一个相对规范和专业的设计师团队，大家在共同的理念方式基础上真正做到专一和专业。
【记者】您刚提到设计师鱼目混杂的情况，也是因为室内设计行业起步较晚，存在一些人也许仅接受过培训之后，就自称为设计师的情况。
【金燕】我就希望有一些真正的设计师，能够成为我们商家和消费者值得信赖的老师。设计师可以读懂客户的需求，能够读懂企业产品的内涵，文化和理念。这样做起来，不会像硬配上去的不协调。而且我相信设计师只要真的读懂了，设计之间也就自然融合了。
也希望以后能有一些设计师沙龙、设计师的party之类的活动，让我们的设计师，不管是和我们的客户之间，还是和我们商家之间，都能够坐下来有一些更多的交流。让设计师的设计理念，以及设计的未来趋势，与现在消费需求能够很好的切合。
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左右沙发
在“左右”的官方网站上，记者看到众多由“左右”员工撰写的文章，字里行间流露出幸福感和满足感。记者还发现，元旦晚会、员工婚礼、爬山……在一张张活动照片里的“左右”员工，肆意绽放笑脸。金燕女士说：一切源于企业的包容。
【记者】我看到左右的员工经常写一些文章，公司也经常组织一些活动，公司氛围很融洽，左右在团队管理和企业文化这块，是怎么做的呢？
【金燕】左右的这种企业文化，更多是要感谢我们的团队领袖人，他的包容和宽容心上。这从我们的产品上，大家就真切感受到，我们的产品都是厚厚实实、真材实料的。我们企业给予员工很强的包容心，包括团队领导与员工之间，平级之间……大家更多的是关怀。
在市场竞争激烈的当下，单打独斗是不可能成功的，我们企业倡导团队作战力。孟子就说：得民心者的天下。企业的每个人除了完成他现在所做的工作，还有无穷的潜质需要挖掘，只要将员工的潜意识调动起来，会让企业冲的更高，凝聚力更强。一个企业成功，不是某一个人的成功，是一个团队的成功。人无完人，团队中的每个人都可能会存在缺陷，但是因为包容心，团队之间能够互相配合，相互弥补。这也是左右长久发展的企业灵魂。
【记者】左右家私在2010年或者未来有什么计划和规划？
【金燕】作为企业，作为个人都会有远景和目标。左右志做全中国乃至全世界客厅文化第一品牌，同时做百年老店也是我们企业所倡导的文化。就细的来说，我们希望在产品的核心价值和理念上，有更多科技含量的体现；在产品人性化上，能够更贴心；在舒适度上，做到关怀与艺术。
