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迅速掀起全民招商引资热潮

发布时间: 2021-11-17 14:15:24

㈠ 招商口号,加人嘉瑟琳,后面是什么,要押韵

㈡ 如何适应新形势下的招商引资工作

几点建议
(一)进一步解放思想,树立三种新观念。一是进一步树立外商内商都是客商的新服务观。对一切到县境内投资兴业的,不论是外商还是内商,不论是投资大的还是投资少的,都要以诚相待,以礼相待,予以尊重、支持、保护,真正形成“亲商、重商、安商、富商”的氛围。二是进一步树立招商引资是推动发展的重要抓手的新发展观。经济发展是发展的核心内容,而招商引资作为经济发展的有效形式,对于我县产业结构升级,吸引先进的治理经验和技术,增加财政税收,创造更多的就业机会和有效弥补财政性建设资金投入不足等具有十分重要的意义,把它作为发展县域经济的重要抓手,不断推动我县招商引资工作向纵深发展。三是进一步树立“你发财、我发展”的新经济价值评价观。外商来我县投资主要的目的就是赚钱发财,就是追求利益最大化。我们要树立“双赢”意识,不要患“红眼病”、鼠目寸光,只考虑自我利益、局部利益、眼前利益,而影响外商企业的投资和发展。要以“你投资、我铺路”的胆量招商,以“你赚钱、我保护”的气量扶商,以“你困难、我帮助”的肚量安商,着力营造“八方悦来”的良好发展环境。
(二)进一步增强招商吸引力,把握四个关键点。一是提高预期收益。通过合理配置资源实现利益最大化目标是市场经济的本质规律。因此,长宁要吸引投资者,最根本的是要有良好的市场预期收益,必须要具备与众不同的比较优势。作为经济欠发达地区,对投资者最有吸引力的是资源和区位优势、低价的劳动力和土地成本。因此,我们要扬长避短,最大限度地发挥我县自然资源、交通区位、扶持政策等比较优势,使长宁成为投资者的首选。二是优化服务环境。长宁县作为经济欠发达地区,要在抓好园区、城区等硬环境建设的同时,着力抓好软环境建设。一方面,要通过召开不同规模的投资环境说明会、项目推介会和工业形势分析会,有选择的拜访客商或邀请客商来我县考察等形式加强宣传推介,扩大长宁影响力,奠定长期招商的基础。另一方面,实优质服务,整治投资环境,完善月通报、一站式服务、限时办结、督查督办、挂点帮扶等各项制度,以实际行动营造浓厚的发展氛围。三是凸显地方优势。商场如战场,“知己知彼,百战不殆”这一战争法则同样适用于今天的招商引资。我们要在了解对方需求的前提下,充分挖掘和发挥我县生态环境。在宣传自己优势的同时,还要知道自己的不足,定位目标时尽可能选择可以“藏拙”的目标市场。针对投资者千差万别,投资的需求也千差万别的实际,我们要通过调查分析,寻找出投资群体中未被充分满足的投资需求,或随着形势变化而变化的投资需求,根据本地的独特优势确定招商目标市场,以寻求新的招商合作机会。四是完善招商政策。进一步完善投资促进办法,特别是要针对我县醋酸纤维素、竹产业、食品加工、旅游开发、养生养老等优势产业项目,综合考虑项目投资大小、投资强度、经济贡献、社会效益、企业业绩等情况,更加科学合理地制定用地、财政、规费、金融等方面的扶持政策,真正让最优的投资促进政策与我县自身的产业发展相适应,从而吸引优质企业投资,助推长宁优势产业发展。
(三)适应开放新形势,强化五项举措。一是科学编制地方特色项目,强化产业导向。要进一步做好县城功能定位、产业规划,从战略上形成有别于其他地区的特色,加快制定各乡镇和行业的产业规划、产业导向,对于符合我县产业规划或鼓励类项目给予更加优惠的政策,从而加大这类项目的引进力度,加快形成我县产业特色的步伐,形成产业链。产业链形成和发展是最好的投资环境和招商手段。目前,我县已初步形成了醋酸纤维、旅游三产、酒类食品、竹类加工等支柱产业,招商引资应注重这些产业下游产品生产企业的引进。二是加强招商队伍建设,提升招商工作能力。要选择好人员,抓好培训,制定激励措施。首先,要做到“知己”。从投资者来说,其所关心的除了我县的优惠政策、投资环境以外,还要看其拟投资企业与我县产业的关联度、产品的配套程度以及物流状况等。因此,作为招商人员,应把吃透县情作为一项基本功,对本县现有的主导产业,哪些产品可以配套,哪些资源可供利用,哪些市场潜力有待挖掘,要烂熟于心,如数家珍,以便在招商过程中有针对性地对发达地区的相关企业予以重点关注,有效地捕捉商机,找准对接点。其次,应力求做到“知彼”。认真了解目标地的经济发展动态、产业转移动向、经济社会状况,尤其是对当地的重点目标企业及其主导产品、发展状况、投资方向、机构设置、领导班子等情况了如指掌,甚至对企业主要负责人的个人经历、家庭背景、社会关系、爱好习惯等都要有所了解,找准结合点和突破口,以利于尽快打开招商工作局面。三是发挥市场机制作用,创新招商引资方法。随着市场经济体制逐步成熟,必须创新招商引资方式方法,变政府主导为政府引导,形成政府推动,企业承办,市场运作的招商引资机制。加强产业链招商。立足我县现有企业发展需要,大力招引与其配套的上下游产业,或通过企业自身技改扩能,以增强产业集聚能力。突出重点,主攻大项目。引进一批产业链条长,关联度大的项目,从而把产业生产的前端、后续企业引进来,形成以外引外的产业链招商。加强企业招商。要充分发挥我县企业和传统项目、传统产业优势,以企业为主体,积极吸引投资商与我县企业进行嫁接改造、兼并重组、强强联合,走以资本引资本,以企业引企业之路。加强中介招商。要选择专业的投资中介咨询机构,让他们按照我县产业定位和发展需求,在国内外广泛寻求和组织客商来我县考察投资,同时加强与发达地区商会、行业协会的联系,借力将成熟的招商项目推向国内外投资市场,为我县选择最理想的合作伙伴和投资者。加强亲情招商。各乡镇和部门要主动加强与长宁籍在外人员联系,组建异地商会、同乡会,利用他们的资源宣传长宁,推介长宁,拓宽招商引资渠道。四是落实好工作机制,兑现招商引资承诺。进一步抓好招商引资绩效考核、项目实施代理、绿色通道服务、“一站式”办理、招商引资政策兑现等制度的落实。适时开展招商企业评部门、评乡镇活动,以优质的服务赢得投资商的信任。突出项目管理,狠抓跟踪落实。各乡镇和产业部门要各负其责,各司其职,切实履行招商引资工作责任,以主人翁的姿态积极参与项目洽谈、跟踪促进、协议会商等招商活动。对新签约的招商项目,特别是渝洽会、西博会签约的省市督办招商项目,要明确一名县级领导干部联系督办,落实主管部门牵头,相关部门和乡镇全力配合,明确专人实行全程跟踪服务的工作机制,切实解决项目在推进过程中遇到的困难和问题,以加快项目建设进度。加强对投资服务的监督检查。加大对外商投诉受理工作的力度,及时兑现招商优惠政策,让客商亲身感受到亲商、安商、富商的人文环境、法制环境、工作环境、生活环境,以实际行动塑造长宁诚信招商形象。五是打造承接产业平台,创造良好的招商环境。加快推进园区硬件建设,切实增强园区产业发展“硬实力”。要广泛采取银企合作,吸引民间资本投资筹多种手段全力推进园区基础设施建设,建立和完善各项管理制度,努力推进产业集中,实现规模经济效益。不断完善企业服务体系,尽快建立园区企业服务中心,为入园企业土地征用、工商注册、税务登记、项目备案、工程设计、融资担保等提供服务,保证入园企业能够真正享受到“一站式”服务,促进园区企业快速、健康发展。切实转变工作作风,强化服务意识,“少说不能办、多说怎么办”,使优化投资“软环境”产生硬效益。进一步加大对招商引资工作的问责力度和考核力度,对责任意识不强、工作不力且任务完成较差的乡镇和部门领导实行诫勉谈话和责任追究,形成全民招商的良好氛围。

㈢ 如何加大对外宣传力度 招商引资

为营造全市招商引资浓厚氛围,广泛宣传招商引资工作成效,鼓励干部群众积极参与招商引资,着力营造“大招商、招大商”的良好格局,市经合局围绕“全员招商、全民创业”这一常年性宣传主题,多角度、多形式宣传我市的投资环境、优惠政策和项目情况,为外来企业的发展营造了良好的舆论环境。

一是健全招商网络,广泛及时收集各种投资信息。为了有针对性地提供企业需要的有关数据、资料及分析报告,市经合局不断充实和完善《鸡西市招商引资网》,及时更新和丰富网站内容,并从优势资源中派生项目、从市场对接中发现项目、从产业发展中整合项目,筛选包装了一批科技含量高、产业关联度大、市场前景好的项目,为全市招商引资工作和外来投资者提供了可靠的参考资料,提高了招商的针对性。

二是采取多种形式对外宣传,提高我市知名度,增强对客商的吸引力。为切实加大对外宣传力度,市经合局下大力度组织编印了《鸡西市投资指南》、《鸡西市2012年产业招商项目》精美图册和项目推介课件,把鸡西的区位优势、交通优势、资源优势、产业优势、人文优势等一一列明,充分利用广播、电视、报刊、会议、网络等一切可以利用的形式进行宣传,大大提高了对外商的吸引力。

通过宣传,让投资者认知了鸡西,了解了鸡西,增强了来我市投资的信心。

㈣ 《人民日报华东新闻》:招商引资谁的事

●“人人都是投资环境,个个都是招商主体”,此话已经风靡各地。从营造环境来讲,招商引资确实不仅是政府的事,也需要广大干部群众参与,但不应成为连教师、医生也有指标的“全民皆商”,更不应将与之不相干的人的工资收入与招商业绩挂钩。要发展一方经济,重要的是让每个人做好自己该做的事,共同构建良好的投资环境 前几天,一个在某县当部门领导的亲戚急吼吼赶到上海找我,带来一大堆招商引资项目说明书,说县里给每个机关干部都下达了招商引资指标,工资奖金与招商实绩挂钩,完不成任务,每月工资要扣数百元。这对工资收入本就不高的他来说,压力很大,显然有点“病急乱投医”。思来想去,我很难帮上他的忙。 到网上搜索“招商”内容,此类文章实在很多,大都以热情肯定的语气叙述某地全民招商盛况及其丰硕成果,字里行间随处可见“人人都是投资环境,个个都是招商主体”、“在全县开展招商引资活动,层层落实目标任务,做到内资、外资、合资、合作并举,领导招商、部门招商、企业招商、全民招商一齐上”等口号,有些地方甚至连教师、医生都分到了招商引资指标。 招商引资是经济发展的重头戏,是实现经济跨越式发展的重要举措。在许多地方,尤其是经济相对发达地区,招商引资是衡量其经济发展水平的重要指标。 但是,招商引资谁来“招”?想想我的那位亲戚,真有点为难了他。他从未干过经济工作,招商引资项目书中的许多术语连听都没听过。“这不是让我们瞎撞吗?”他有些怨言,还进一步自问:“招商引资究竟是谁的事?真的要干部群众一起上吗?” 这个问题的确难以回答。事实上,和政府其他工作一样,招商引资工作确实需要群众的参与,特别是事涉投资大环境,每个人都责无旁贷。问题在于怎么个参与法?地方政府在招商引资过程中,充分发动群众参与,利用群众的智慧和关系,拓宽招商引资的渠道,可以事半功倍。但是,如果一哄而起,就算会招来一些商、一些资,说不定也会有一些负面作用。其一,分散了精力,尤其是对那些非经济部门的机关干部而言;其二,全民招商难免会鱼龙混杂,招来的商、引来的资质量难以保证,因为是“急火攻心”,有些人会什么商都敢要,什么资都敢拿,有些项目可能一时效益明显,但不利于可持续发展,这样的例子多着呢;其三,发动机关干部招商,说不定会产生新的腐败。 把那些与招商引资工作没有直接关系的人的工资与招商业绩挂钩,不是好办法,甚至会产生逆反心理。地方政府应该更多地引导干部群众创造良好的投资环境。对于机关干部,首先不是能招到多少商,而是如何为客商提供优质的服务;对于教师医生,如果教学质量不佳、医术不灵,招来再多的商也不能算是好教师、好医生,反而会让外商望而却步。说到底,要从根本上有利于招商引资,最重要的是,这个地方的每一个干部各司其职,做好自己的事情。当然,对确有能力招商引资的干部,可以重奖,以示鼓励。 招商引资也有其内在规律,受到多种客观条件限制,比如,这个地方的区位条件、经济发展水平、产业布局、软硬件等,有时候是急不得的。地方政府应该认真分析本地的实际情况,并制定比较切实的目标,才能取得比较好的成效。(汪晓东)

㈤ 招商引资演讲稿

这次全市招商引资工作大会,是市委、市政府召开的一次十分重要的会议。会议的主要任务是,深入贯彻党的十六大、十六届三中全会和市委七届四次、五次全会精神,总结去年以来我市招商引资工作,研究部署今年的主要任务,进一步动员全市上下认清形势,解放思想,抢抓机遇,奋勇争先,不断开创我市招商引资工作的新局面,努力推动我市经济持续快速健康协调发展。
2003年是我市改革开放和现代化建设取得重大成就的一年,也是我市招商引资工作取得突破性进展的一年。一年来,市委、市政府始终把招商引资作为经济工作的重中之重,制定实施了《关于加快实施大开放主战略的决定》和“3671”,行动计划,开展了“三大基地建设与新一轮对外开放”大讨论活动,推动了新一轮招商引资热潮的形成。全市上下按照市委、市政府的统一部署,进一步解放思想,更新观念,理清思路,改进方法,努力克服非典和洪涝灾害等不利因素的影响,招商引资工作取得了可喜成绩。全市实际利用外资8126万美元,同比增长61.7%,总量位居全省第三,增幅位居全省首位,为近8年来最好水平;实际利用内资15.5亿元,同比增长183.9%,提前和超额完成省下达的招商任务,对推进淮南经济社会的发展发挥了重要作用。这些成绩的取得,是全市各级党委、政府正确领导、科学决策的结果,是各县区、各部门、各有关企业团结协作、密切配合的结果,也是招商引资工作者埋头苦干、扎实工作的结果。借此机会,我代表市委、市政府向为我市招商引资工作付出辛勤劳动和做出突出贡献的同志们表示衷心的感谢!
下面,我就如何做好今年的招商引资工作,讲四点意见。
一、认清形势,深化认识,努力掀起新一轮招商引资的热潮科学地分析形势,准确地把握形势,既是我们统一思想、统一认识的基本前提,也是谋划未来、制定对策的重要依据。淮南的招商引资究竟面临一个什么样的形势,我们应该有一个清醒的认识和把握。只有认清形势,善于把握机遇,我们才能在新一轮国际国内竞争中,占据有利地位,寻找新的动力支持,赢得加快发展的主动权。
第一,从国际经济形势和发展趋势看,招商引资已成为世界经济发展一种不可阻挡的时代潮流。当前,随着跨国公司的发展,交通通讯方式的政进,以及科技的巨大进步,经济活动越来越多地跨出国界,各国相互联系、相互渗透日益加深。欧盟、亚太经合组织、东盟等区域经济组织的建立,特别是世界贸易组织的成立,使世界多极化和经济全球化的步伐进一步加快,正在促进国际资本、资源、技术、人才等要素以空前的速度流动,世界各国、各地区都面临着生产和贸易国际化、投资和金融国际化、市场和竞争国际化的严峻形势。资本的跨国运动已成为驱动当代世界经济发展的引擎和时代潮流。它有利于生产要素和资源在全球范围流动和有效配置,有利于世界经济结构、产业结构和产品结构的调整,有利于改变国际经济秩序,特别是有利于发展中国家解决资金不足和技术落后问题,以此提升产业水平和优化产业结构,扩大开放和促进贸易,改革和完善市场经济体制。这种大趋势、大环境,既为我们提供了重大机遇,也使我们面临着新的挑战。可以说,哪个地方与国际接轨快,经济发展环境好,哪里就能吸引更多的外来资本,掌握发展的主动权。
第二,从我国对外开放的历史实践和发达地区利用外资的成功经验看,招商引资已成为加快发展的主要牵动力量。改革开放20多年来,对外开放已成为我国的一项基本国策,招商引资已成为提升经济发展层次和实力的重要战略措施。2003年,我国实际利用外资535亿美元,占全国固定资产投资的8%。从全国各省区特别是沿海地区看,利用外资已成为推动经济快速发展的主要手段。2002年,浙江省实际利用外资31.6亿美元,增长83.7%,2003年实际利用外资54.5亿美元,增长72.4%。广东省全省的固定资产投资三分之一来自外资。2003年广东省实际利用外资达189.41亿美元,广州市达30.64亿美元,深圳市达50.42亿美元,东莞市达25.63亿美元。江苏的苏州市作为一个地级市,由于高度重视招商引资,近10年的招商引资额为西部10省区的总和,一跃成为全国的第五经济强市。江西省作为一个中部省份,2001年、2002年吸收外商直接投资分别增长74%和1.7倍,两年引进国内资金606亿元,拉动经济增长7个百分点,2003年实际利用外资16.64亿美元,增长33.4%,其中,外商直接投资16.12亿美元,实际引进内资700亿元,增长64%,被经济学家称为“江西现象”。全国许多省市区外资在经济总量的比重已经占到60%以上。当前,我国经济发展已进入了新的增长期,全国各地都在紧紧抓住重要的战略机遇期,竞相发展。沿海发达地区在原有基础上,调整发展战略,实施“二次创业”,增创新优势,对外开放工作迅速跃上了一个新层次;中央关于振兴东北老工业基地的战略决策,必将使东北地区成为继珠三角、长三角、京津唐之后的中国经济增长第四极,随着各项政策措施的陆续到位,国内外投资者必将把目光瞄准东北市场;中西部的各省份也都审时度势,奋起直追,对外开放势头强劲,招商引资将更加激烈,人流、物流、资金流将向区位条件和投资环境更好的地区集中。淮南作为中西部的一个能源城市,能不能抓住机遇,更加有效地开展招商引资工作,将直接决定我市未来的发展走势。
第三,从经济转轨和投资方式转变的深刻变化看,招商引资是加快我市经济发展的必然选择。我市是一个能源工业城市,在计划经济时期,主要依赖国家政策性投资拉动经济发展。随着计划经济向市场经济转轨,社会主义市场经济体制的逐步建立,市场已成为配置资源的主要形式,资金的配置也必然要遵循市场法则和价值规律。特别是那些直接用于企业发展的投资,已基本上要靠市场去解决。过去那种单纯靠国家投资上项目、促发展的模式不会再有了。如果我们不调整思路,仍把发展的希望寄托在等靠要上,必然会贻误战机、妨碍发展。从我市企业自身的投资能力看,国有企业多数包袱沉重,自筹无力,借贷无门,而民营经济又比较弱小;从老百姓的投资理财理念看,虽然截止3月末我市居民银行储蓄达163.85亿元,数目不小,但由于人民群众的观念、生活水平及社会保障能力等原因,一时还难以把这些资金动员出来,变为有效的投入。加快我市经济发展最现实最有效的选择只有招商引资。可以说,招商引资的程度,决定着我市经济的发展速度。如果没有外来资金的投入,没有先进设备的引进,没有先进智力的引入,加快发展将是一句空话。我们常说:“财政保吃饭,贷款搞建设,引资促发展”,这就生动地描绘了我们自身的经济状况,也明确了发展的依靠力量。实际上,今后不仅是发展靠引资,随着社会公益事业的市场化,建设的资金也将主要靠引资来解决。因此,我们必须比以往任何时候都要重视招商引资工作,比以往任何时候都要珍惜我们取得的招商引资成果。各级党委、政府一定要审时度势,进一步提高招商引资的重要性和紧迫性认识,增强做好招商引资工作的使命感和责任感,不断强化忧患意识;竞争意识和机遇意识,真正把招商引资作为经济工作的重中之重,作为加快发展的最大实招,下更大的决心,花更大的力气,迅速掀起新一轮招商引资的热潮。
二、明确目标,突出重点,全力推动招商引资工作再上新台阶
今年是我市大开放、大建设、大发展的关键之年。全市招商引资工作的总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”,重要思想为指导, 以融入“长三角”、渗入“珠三角”、面向韩国为重点,进一步解放思想,拓宽思路,落实措施,加大力度,努力实现我市招商引资工作的新突破,推动全市经济更快更好的发展。今年招商引资的目标是:利用外资1亿美元,利用省外资金超过20亿元,招商引资工作在全省保持先进水平。
第一,要认真查找工作差距,以思想的大解放推动招商引资的新突破。我市招商引资工作虽然取得较大成绩,但是必须清醒地看到,与大开放、大招商的要求相比还存在着很大差距:一是思想认识上的差距。部分同志认为我市是个能源城市,资源丰富、发展有条件,搞不搞开放、有没有外资无关紧要,不碍大局。部分企业经营者对招商引资思想上有顾虑,怕丢权丢利。二是工作服务上的差距。有些部门服务于招商引资的意识不强,不是主动为外商出主意,搞服务,想外商之所想,急外商之所急,办外商之所需,而是消极应付,遇到问题光说这样不行,那样不行,就是不说怎么样才行。三是政策落实上的差距。有些部门没有大局观念,只顾部门利益,照搬条条框框,不从淮南实际出发思考问题,不落实市委、市政府关于招商引资的政策。有的认为招商引资是开发区的事,不是全市的事,不是自己的事。有的对市里定的事情,总是找一些借口,拖着不办。四是工作作风上的差距。有的部门作风不实,工作浮飘,征用土地扯皮,办理证件扯皮,落实项目扯皮,在扯皮中耗费了许多时间和精力。有的是说的多,做的少,跑的地方多,谈的项目少,谈成的项目更少。五是基础设施建设上的差距。我市城市硬件建设
尽管取得了明显进展,但与沿海沿江城市相比相差较大,建设工期比较长,建设档次也不高。这些问题不解决,势必影响我市的对外开放和招商引资。解决这些问题方法是多方面的,但最根本的是解放思想。解放思想的核心是“放”。“放”要全面放,放开手脚,放低门槛,放活体制,放活要素,“放水养鱼”;“放”要彻底放,清除一切妨碍招商引资的阻力,消除一切影响招商引资的因素,拆除一切束缚招商引资的政策藩篱;“放”就要尽快放,早放早得益,快放快得益,大放大得益,小放小得益,不放不得益,谁敢于早放快放大放,谁就会抢占招商引资的制高点。“放”的关键在领导层,在干部。各县区、各部门、各单位一定要认真查找问题,采取切买措施,突出在领导层中、在干部中解决思想解放程度不够、政策放宽程度不够、体制活力释放不够、工作推进力度不够的问题,坚决冲破一切影响招商引资的思想观念、体制弊端、行为方式、管理方式,自觉地为招商引资“清障”、排险”、疏通、变通、融通,努力打造适宜各种投资落地的跑道,适宜各种投资者创业创新的环境,让一切活力竟相进发,让一切创造财富的源泉充分涌流,让一切生产要素向我市聚集,真正以思想的大解放推动招商引资的新突破。
第二,要着力打造招商主体,以大企业、大项目提升招商引资的规模和质量。大项目、大企业对经济发展的带动性强、贡献率高,提高招商引资水平必须突出大项目、大企业这个重点。去年以来,淮南矿业集团积极引进中电投、香港中华电力、浙能集团等大企业加快煤电一体化建设,取得明显成效。淮化集团也积极加强与上海复星集团的合资合作。他们为全市大企业、大项目招商起到了很好的示范作用。各县区、各部门、各企业要向矿业集团和淮化集团学习,紧紧围绕建设“三大基地”、发展“六大产业”,积极引进和上马一批效益好、贡献度高、产业关联度大的项目,以大项目促进大产业、推进大开放、实现大发展。一是要抓好煤电化项目。重点支持淮南矿业集团与中电投合资建设田集电厂4×60万千瓦机组,与香港中华电力合资建设潘集电厂2×60万千瓦机组,与浙能集团合资建设凤台电厂4×60万千瓦机组,力争田集电厂年内开工,潘集、凤台电厂尽早开工,2007年建设投产。开工建设平电二期2×60万千瓦机组、洛电三期2×60万千瓦机组、田电二期技改1×30万千瓦机组,力争开工建设瑞亨电厂洁净煤多联供发电厂2×30万千瓦机组。支持淮化集团与上海复星集团的合资合作,加快工作进度,力争6月底新公司挂牌。二是要抓好针对韩国的招商引资工作。大力支持信昊棉纺、信昊毛纺、东信织物、东方麻纺等已建成投产项目正常生产,扩大经营,做大做强。进一步加快宝罗印染、爱博纺织服装等在建项目建设进度,确保今年建成投产。认真抓好韩国大农6万绽高档纤维、东洋精密1万吨纤维纺纱油剂、韩国新光7000吨高档针织制品等已签约项目的落实,力争早日开工建设。同时,今年要争取再签约一批上千万美元的大项目。三是要抓好企业招商重组。要加大对已重组企业的支持服务的力度,促进企业建设和扩大生产。对尚未重组的困难企业,市直有关部门和县区要深入摸排,制定出招商重组方案,主动出击,力争取得实质性进展。今年要重点抓好浙江横店集团东磁公司整体收购皖纸公司建设铝制品深加工项目、陕西东盛药业集团控股益益乳业等项目、浙江景兴纸业;集团高档卷烟纸项目、中国兴乐集团收购重组赛力威线缆公司、化机厂并建设50万千伏高压电缆生产线项目、中国建材集团重组淮南煤矿机械厂和特种水泥厂项目,发挥示范作用,引导困难企业走利用外部资金摆脱困境、实施战略性重组的路子。四是要抓好城市基础设施的招商引资.重点推出一批已建、在建和待建的基础设施和公用事业对外招商。加快淮南天然气利用工程项目建设。积极寻求外商收购京福高速淮南连接线及配套建设项目、投资建设城市环城公路,收购供水公司、公交公司,加快我市基础设施项目建设合资合作的步伐。已建成投产项目正常生产,扩大经营,做大做强。进一步加快宝罗印染、爱博纺织服装等在建项目建设进度,确保今年建成投产。认真抓好韩国大农6万绽高档纤维、东洋精密1万吨纤维纺纱油剂、韩国新光7000吨高档针织制品等已签约项目的落实,力争早日开工建设。同时,今年要争取再签约一批上千万美元的大项目。三是要抓好企业招商重组。要加大对已重组企业的支持服务的力度,促进企业建设和扩大生产。对尚未重组的困难企业,市直有关部门和县区要深入摸排,制定出招商重组方案,主动出击,力争取得实质性进展。今年要重点抓好浙江横店集团东磁公司整体收购皖纸公司建设铝制品深加工项目、陕西东盛药业集团控股益益乳业等项目、浙江景兴纸业;集团高档卷烟纸项目、中国兴乐集团收购重组赛力威线缆公司、化机厂并建设50万千伏高压电缆生产线项目、中国建材集团重组淮南煤矿机械厂和特种水泥厂项目,发挥示范作用,引导困难企业走利用外部资金摆脱困境、实施战略性重组的路子。四是要抓好城市基础设施的招商引资。重点推出一批已建、在建和待建的基础设施和公用事业对外招商。加快淮南天然气利用工程项目建设。积极寻求外商收购京福高速淮南连接线及配套建设项目、投资建设城市环城公路,收购供水公司、公交公司,加快我市基础设施项目建设合资合作的步伐。
第三,要切实加快开发区建设,以高标准的园区实现招商引资的聚集效应。前不久,省委书记王太华同志来我市调研,对开发区的及韩国工业园建设成果给予了充分肯定,对开发区的发展作出了重要指示。我们要认真落实太华书记的指示精神,不断加快我市开发区发展步伐。一是基础设施建设进度要加快。上个月省党政代表团到广州考察,我们参观了广州市经济技术开发区。这个区为吸引外资,加大基础设施建设力度,区内实现了“七通一平”,建成了花园式开发区,但每亩土地价格只有20万元。我们要大胆借鉴广州等地经验,敢于投资,舍得投资,切实做好开发区的规划建设。今年要高标准完成20平方公里的总体规划和10平方公里详细规划,开工建设永兴路、中兴路及配套设施,确保开发区工业污水处理厂按期建成投产。要加快标准厂房建设,厂房建好后可以租给客商,也可以卖给客商,有的甚至可以送给他们,让客商安心地在开发区扩大生产。二是招商引资力度要加大。开发区管委会要把主要精力放到招商引资上,重点瞄准跨国公司、世界500强企业以及国内上市公司、大企业,争取引进大的项目,形成“大招商、招大商”的格局,确保今年引进外资超6000万美元,内资超10亿元。三是工业园区建设水平要提高。要继续按照“依区建园,以园兴区”的思路,推进区中园建设。今年要重点抓好韩国工业园二期项目,完成投入1.6亿美元。支持万向集团扩大万向特轴和原华鹰机械厂的生产规模,形成万向工业园。支持东盛药业集团在开发区建设东盛科技园。各县区都要突出特色、因地制宜地抓好工业园区的规划建设,加快发展开放型经济。
第四,要积极创新工作方法,以有效的招商方式提高招商引资的实际效果。“工欲善其事,必先利其器。”招商引资要适应新的发展形势,就要不断改进工作方法,创新招商引资方式。我们要坚持多路并进,多策并举,不断增强招商引资工作的针对性和实效性。一是要倡导以商引商。办好一家外来企业,就是一本很好的招商指南;哄骗一家外来企业,就会对一个地区的发展商机带来严重的负面影响。我市韩国工业园的诞生就是一个很好的例证。韩国信昊公司在我市投资成功后产生了极大的示范效应,引来了一批韩国企业。对此,各县区、各部门一定要从中受到启示,认真对待每一户外来投资企业,及时帮助落户企业解决实际问题,为他们的企业成长、发展提供良好的服务,让投资者自觉引资、扩资,增资,形成“引进一个、建好一个、带来一批”的联动效应。二是要坚持外出招商。近年来,我市招商引资工作取得了较好的成效,一条重要经验就是我们主动出击,广交朋友,广为推介。今年,我们要继续强化招商攻势,采取组团式招商,驻点招商、小分队招商等形式,一年四季招商不止,引进外资不断,形成千方百计招项目、千山万水引外资的局面。特别要重点瞄准浙江、福建、江苏、上海、广东等发达地区和大型企业集团、跨国公司,有计划、有目地的上门推介。三是要抓好会展招商。要精心办好中国豆腐文化节,积极参加深圳高交会、厦门招商会、中国东西部合作与投资贸易洽谈会以及省政府举办的各种大型招商活动,扎扎实实地做好各项参会准备工作,做到“会前播种、会中开花、会后结果”。四是要突出招商实效。抓而不实等于不抓。我们要力求抓实每一个招商环节,使我们的工作紧锣密鼓、环环相扣,保证外来资金和项目引得进,留得住,养得大。要善于捕捉信息,只要有一丝商机,都要抓住不放,力争变成在谈项目。对于在谈项目,要采取“盯人”战术,加强跟踪联络,帮助客商作好市场预测和项目可行性分析等前期工作,增强客商信心,力争早立项、早审批;对已审批项目,按预订计划尽快启动建设,加快资金到帐进度和项目实施进度;对在建项目,要主动帮助解决建设中遇到的各种问题,力争早日竣工投产,早见成效。
三、优化服务,改善环境,着力营造吸引外商来淮投资的新优势
在市场经济条件下,环境就是“气候”,企业就是“候鸟”。只有努力创造更加宽松、更加理想、更具优势的投资环境,才能引来投资者,留住投资者。当前,随着招商引资竞争日趋激烈,依靠优惠政策为主的招商引资优势正在弱化,而通过完善区域综合服务功能,改善投资软环境已成为推进招商引资、加快发展的新亮点。今年,我们要在继续实行外来投资优惠政策的同时,大力倡导优质服务理念,用硬措施改善软环境,重点加强政务环境、信用环境、法治环境、城市环境建设,不断增强投资吸引力,营造招商引资比较优势。
一是要树立“亲商”理念,优化政务环境。投资者是我们的衣食父母,是我市经济发展的推动力量。各级各部门要进一步增强“亲商”意识和服务意识,切实把为外商提供全过程服务、全领域服务、全天候服务融入每一位干部特别是具体办事人员的思维之中,尽心竭力为外商提供优质服务。要进一步增强大局意识,坚决做到部门利益服从全市利益, 眼前利益服从长远利益,凡是与市招商引资政策不相符、有抵触的部门规定,都要一律废除或取消,绝不允许顶着不办、自行其是,更不允许用本部门的条条框框来压外商。要结合贯彻《行政许可法》,进一步减少审批事项和收费事项,必须保留的审批事项,要减少中间环节,缩短审批时限,提高作效率。对重大外商投资项目,凡涉及到的地区和部门,要负责人要亲自服务、亲自协调、亲自解决有关问题,对项目投演、审批、注册、建设等过程要一包到底,建立外商投资“快速通道”。有关部门要进一步加强监督检查,及时受理外商和群众的投诉,对影响和破坏经济发展环境的单位、领导和责任人要严肃查处,绝不姑息。
二是要树立“诚信”理念,营造信用环境。人无信不立,一个城市、一个地区、一个企业也是这样。失去信誉就等于失去了发展空间。招商引资不能信口开河,要实事求是,诚实守信,凡向投资者作出的承诺必须坚决履行。近年来,我市对外商作出的“逢山开路、遇水搭桥、一路绿灯”的承诺在韩国企业界广为流传,“诚信招商”已成为我市的一大“品牌”。我们要倍加珍惜这个“品牌”,进一步加强“信用淮南”建设。各级、各部门尤其是各级领导及决策部门要带头遵守和维护政府信用,做到诚信招商、诚信待商、诚信留商,不断提高政府的公信力。要切实加强企业“重合同,守信用”的宣传、教育,提倡诚信和守法经营。积极推进金融安全区建设,严肃查处逃避金融债务行为。推进企业和个人的信用登记等制度建设,逐步建立覆盖全社会的信用体系。
三是要树立“公正”理念,建设法治环境。公正是一个地方文明程度的重要标志。发展开放型经济,必须坚持依法行政,营造公正合法、公平竞争的投资环境。要按照世贸组织规则和国际惯例,深化行政审批制度改革,积极引入竞争机制,打破行业垄断和本位主义,大力整顿市场经济秩序,严厉打击强行承包工程、干扰工程建设等违法犯罪行为,为各类投资者提供公平竞争的环境。要强化行政执法监督,切实维护投资者合法权益。今后凡对企业进行执法检查(安全检查除外),一律实行申报制度,由检查部门报经市政府批准后持检查证到企业进行检查。否则,企业可以拒绝检查。对同一企业的类似检查,其结果作为共享资源,不得重复检查。要充分发挥我市是“较大的市”、享有地方立法权的优势,加强地方立法工作,建立健全吸引外商投资的鼓励性法规、合法权益保护法规、人身财产安全保障等法规体系,把对外开放和招商引资工作逐步纳入法制化的轨道。
四是要树立“文明”理念,美化城市环境。一个城市要有吸引力,必须要有文明的城市形象。我们要按照“省内最佳,国内一流”的标准,加快文明城市建设步伐,大力实施“净、畅、宁、绿、亮”工程,打造具有淮南特色的人居和创业环境。“净”就是要净化环境、减少污染,创造清洁、健康、舒适的生产生活环境;“畅”就是要整治交通、规范行驶,创造畅通、便捷、安全的交通环境;“宁”就是要加强严打、综合治理,创造和谐、稳定、安宁的治安环境;“绿”就是要加大绿化力度,争创国家级园林城市,创造青山碧水蓝天绿地的生态环境;“亮”就是要抓好亮化工作,以路灯、沿街建筑及店面亮化为主体,户外广告亮化为衬托,车站、广场、树木亮化为点缀,形成灯火辉煌、夜色宜人的城市景观。各县区、各部门、各单位一定要加强领导,负起责任,加大力度,狠抓落实,努力塑造一流的城市新形象,吸引更多的外来投资者到淮南投资。
招商引资工作事关我市经济社会发展大局,必须从全市发展大局的战略高度,进一步加强对招商引资工作的领导,强化责任,狠抓落实,形成招商引资强有力的组织保障体系,确保招商引资的各项目标任务落到实处。
第一,要认真落实招商引资领导责任制。各级党委、政府和各部门、各单位一定要把招商引资工作作为加快发展的重要战略任务摆上重要位置,继续高度重视招商引资工作,进一步强化组织领导,理招商管理体制,建立健全统一的组织领导机构,负责指导、协调招商引资工作。各级各部门的一把手是招商引资的第一责任人,要认真落实领导责任制,不仅要做招商引资的组织者、领导者,更要做招商引资的实践者;不仅要过问招商引资中的重大问题,也要带头走出去招商,对大的招商项目,要亲自参加谈判,亲自组织实施,亲自调度项目建设。要继续实行重大项目领导负责制,对市委、市政府确定的今年招商引资十大项目做到每个项目成立一个由市级领导牵头的领导小组,每个月召开一次调度会,协调解决项目中出现的重大问题,确保项目顺利实施。
第二,要建立健全招商引资目标考核体系。要进一步完善目标责任制,层层签定责任状,做到任务到人、责任到人、奖惩到人,形成科学合理、规范有效的工作机制。要继续把招商引资纳入县区、部门和领导干部的目标考核之中,考核结果作为评价班子、领导干部政绩的重要内容和评先选优的重要条件。对完成或超额完成招商引资任务、工作成绩突出的单位和个人,要给予重奖,并在领导干部提拔使用上给予优先考虑;对完不成招商引资任务的单位,要在全市亮黄牌,进行通报批评。要进一步完善《淮南市招商引资项目引荐人奖励办法》,大张旗鼓地对招商引资有功的引荐人予以奖励,引导更多的人为招商引资作贡献。要加大招商引资的督查力度,认真解决重洽谈轻跟踪、重签约轻到资、重开工轻投产等现象,要建立招商引资通报和统计制度,做到月月有检查,季季有考核,定期编发通报,把在手项目落实到每一个具体部门和责任人,要明确时限、要求和责任,把握每个环节,对由于人为原因导致项目不落实的,要追究责任、严肃纪律,切实提高招商引资的成功率。

同志们,加快招商引资是我市经济社会发展的重大战略举措。任务艰巨,时不我待,全市上下要进一步振奋精神,扎实苦干,努力开创我市招商引资工作的新局面,为加快发展、富民强市,全面建设小康社会作出更大的贡献!

㈥ 2011邹平县“八七”会议的发言稿谁有啊。谢谢哈。

王传民同志在全县四级干部会议上的讲话
同志们:
这次全县四级干部会议,主要任务是,总结工作,分析形势,部署任务,动员全县上下进一步解放思想,奋力拼搏,凝心聚力,全民创业,在更高层次上推进新一轮科学发展、转型发展、率先发展,为“十二五”开好头、起好步。下面,根据县委常委(扩大)会议研究的意见,我讲四个方面的问题。
一、肯定成绩,认清形势,切实增强推进新一轮科学发展、转型发展、率先发展的紧迫感和责任
2010年经济社会发展取得的重大成绩,为“十一五”画上了圆满的句号。
回顾过去,在形势复杂多变、竞争日趋激烈的情况下,我们取得了来之不易的成绩,积累了弥足珍贵的经验。一是必须坚持发展第一要务不动摇。无论是应对国际金融危机的严重冲击,还是解决发展过程中的各种难题,全县上下始终以科学发展为主题,以经济建设为中心,困难面前不退缩,成绩面前不停步,抢抓机遇,大干快上,营造起了聚精会神搞建设、一心一意谋发展的浓厚氛围。二是必须坚持解放思想不动摇。针对不同时期的形势变化和不同阶段的发展定位,跳出邹平看邹平,放眼全国看邹平,有的放矢地开展解放思想大讨论活动,制定并实施了既符合科学发展观要求、又符合自身实际的一系列新思路、新举措,为推动邹平攻坚克难、争先进位、跨越发展提供了不竭动力源泉。三是必须坚持保障改善民生不动摇。坚持以人为本、富民优先,切实实现好、维护好、发展好广大人民群众的根本利益,最大限度地满足社会各个方面的需求,在全县上下凝聚起了心往一处想、劲往一处使,真心热爱邹平、共建美好家园的强大合力。四是必须坚持创新优化发展环境不动摇。
在肯定成绩、总结经验的同时,我们也要清醒地看到,我县发展还存在一些问题和不足。主要表现在:经济结构不尽合理,传统产业比重较大,战略性新兴产业和高新技术产业比重偏小,现代服务业、现代农业发展有待进一步加快;发展方式相对粗放,自主创新能力不强,节能减排压力加大,土地、环保等对经济发展的制约日益明显;城市功能不够完善,公共基础设施相对滞后,重点城建工程进展不够理想,区域发展不够平衡,城乡一体化进程需要进一步加快;社会事业发展有待加强,一些事关群众切身利益的民生问题还没有完全得到解决,维护社会和谐稳定的任务仍然十分艰巨;部分干部群众思想还不够解放,精神面貌、工作状态与当前的发展形势、任务要求还不相适应,机关作风建设还存在薄弱环节,发展环境还需进一步优化,等等。对于这些问题,必须引起高度重视,在今后工作中切实加以解决。
同志们,我们刚刚告别了“十一五”,又阔步迈入了“十二五”。
2011年,是“十二五”规划的开局年,也是我县“奋战两年,跨入全国县域经济前十强”的关键年。全面做好今年工作,具有承前启后、继往开来的重要意义。为此,确定今年我县经济社会发展的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,深入贯彻中央和省、市一系列会议精神,紧紧围绕“奋战两年,跨入全国县域经济前十强”的奋斗目标,大力实施“工业转型、农业提升、城乡一体、全民创业、实事惠民”五大工程,全力推进更高层次上的科学发展、转型发展、率先发展。为“十二五”开好局、起好步打下坚实基础。经济社会发展的主要目标是:全年完成地区生产总值650亿元,同比增长20.8%;财政总收入突破:100亿元,其中地方财政收入45亿元,同比分别增长33.3%和23%,;城镇居民人均可支配收入21300元,农民人均纯收入9600元;到2012年,地区生产总值达到730亿元,财政总收入120亿元,其中地方财政收入55亿元;到2015年,地区生产总值突破1200亿元,财政总收入160亿元,其中地方财政收入85亿元。
二、解放思想。凝心聚力,努力营造科学发展、转型发展、率先发展的浓厚氛围
思想观念是决定一个地方经济社会发展的首要问题。每个时期的大发展、大跨越,都伴随着思想的大解放、境界的大提升。
(一)解放思想,“敢”是前提。敢不敢走前人没有走过的路,敢不敢触及利益的调整,敢不敢冒“丢官”的风险,这才是解放思想的核心。
(二)解放思想,“实”是关键。实事求是,是解放思想能否取得成效的关键所在。我们绝不能把解放思想停留在口号上、停留在文字上,绝不能对外地先进经验盲目模仿、照搬照抄,只有把外地经验与当地实际相结合,立足当前,着眼长远,才能取得事半功倍的效果。一要做到标准实。解放思想要制定实实在在的标准,贯穿到经济社会发展的各个层面,实现目标化、具体化,真正使解放思想看得见、摸得着,实实在在、切实可行。会后,县委宣传部要紧密结合今年工作重点和“十二五”长远发展,认真组织开展主题鲜明的解放思想大讨论活动,迅速掀起新一轮解放思想的热潮。二要做到措施实。各级各部门都要把年初制定的目标任务倒排工期,至少一月集中调度一次,看看哪些工作进展顺利,下一步如何跟进;哪些工作存在问题,如何克服困难;哪些工作还没启动,到底怎么解决,都要认真研究,采取措施.加快推进,真正做到凡是县委、县政府定了的事,都要竭尽全力、锲而不合,一抓到底、抓出实效。三要做到效果实。每项工作,不管怎么说,无论怎么干,人民群众看的是结果,要的是实效。金县各级各部门一定要把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,每年都要干成几件大事、干好几件实事,以实际成效赢得人民群众的信任、经受历史和实践的检验。
(三)解放思想,“干”是保证。“奋战两年,跨入全国县域经济前十强”,时间非常紧迫,任务异常艰巨,要靠全县广大干部群众大干、苦干、实干。
三、突出重点,统筹兼顾,全面开创科学发展、转型发展、率先发展的新局面
(一)突出扩总量提质量,在经济强县建设上迈出新步伐。推进科学发展、转型发展、率先发展,基础是扩总量,关键是调结构,出路在转方式。全县各级要紧紧围绕科学发展这一主题,牢牢把握“抓投入、扩总量,转方式、调结构”这条主线,大力实施“工业转型”工程,努力推进发展速度、结构层次和质量效益的有机统一,在更高层次上建设具有实力、充满活力、富有潜力的经济强县。
一是坚持不懈抓投入,扩总量。今后五年,我县发展最大的矛盾仍然是总量不够大,最主要的任务仍然是加大投入上项目。要全力抓好项目建设。突出抓好投资62亿元的宏桥高精度铝板带、投资17亿元的创新轨道交通轻量化合金材料、投资7.9亿元的长星3兆瓦风电机组扩建等60个重点项目建设,力争全年完成固定资产投资170亿元,其中工业投资120亿元。规模以上工业总产值达到2120亿元、增加值440亿元、利税200亿元。要做大做强经济园区。充分发挥开发区升级为国家级经济技术开发区的政策优势和品牌效应,积极拓展发展空间,加快完善服务功能,稳步推进产业集聚,全面提升综合实力和承载能力,努力打造全国一流的开发开放引领区、产业升级样板区和生态建设示范区。实施镇办园区升级工程,主动承接经济技术开发区辐射,科学调整发展布局,突出区域经济特色,加快板块经济崛起。要千方百计招商引资。
二是全力以赴转方式,调结构。在抓投入、扩总量的同时,要加快转变发展方式,积极推进结构调整,全力推动经济发展进入创新驱动、内生增长的良性轨道。要强力推进工业升级。加快实施高端高质高效产业发展战略,通过装备更新、工艺嫁接、产品升级等手段,改造提升纺织服装、新型材料、装备制造、食品医药、精细化工、高档用纸六大主导产业,积极培育新能源、新材料、电子信息、生物工程等战略性新兴产业,全力打造具有科技创新力、市场竞争力、区域带动力和产业聚集力的高端产业集群。大力发展高新技术产业,突出抓好金刚高性能陶瓷新材料、齐星高强度航空铝材等一批重大科技项目建设,确保高新技术产业产值突破600亿元。要加快发展现代服务业。突出发展现代物流业,加快寿平铁路物流园区、运达物流园区、西王物流园区海关监管仓库建设,大力推进工业企业物流剥离工作,全力打造具有较强辐射力的区域性物流中心。重点提升现代旅游业,实施大项目栽动战略,加快山区环山路等配套设施建设,注重生态、文化、休闲、度假、体验等要素融合,把特色做优、精品做强、品牌做响。大力发展商贸餐饮、休闲娱乐等传统服务业,积极培育总部经济、服务外包、信息咨询等新型服务业,加快形成业态丰富、结构合理、开放性强的服务业发展格局。确保年内实现服务业增加值190亿元,同比增长2l%。要大力加强自主创新。健全完善鼓励科技创新的各项政策机制,扶持推进科技中介服务机构、科技创新服务中心、科技成果转化服务体系建设,努力为各类自主创新搭建平台。充分发挥企业主体作用,积极推进与科研机构、高等院校的广泛合作,探索建立科技、人才合作共享机制,联合建设科技园、研发中心和研究基地,不断提升技术创新力。力争年内完成科技投入12亿元,实施县级以上科技项目100项,申请专利。700件以上,取得国内领先、国际先进水平重大科技成果50项以上;新增国家级企业技术中心l家、省级2家;争创中国驰名商标3件、省著名商标6件。要切实抓好节能减排。加快编制《邹平低碳节能战略发展规划》,建立信息化能耗监控中心,积极开发应用新能源、可再生能源和节能新技术,着力抓好19户重点用能企业和重点行业节能,努力建设低碳化、信息化、智能化的生态型城市。严格项目准入门槛,严厉打击环境违法行为,切实加强小清河、六六河等重点流域、区域治理,尽快开工建设城市污水处理升级改造及回用水工程,年内建成长山、好生、九户等镇办污水处理厂。确保万元GDP取水量降低8%,规模工业用水重复利用率达到80%。
三是狠下功夫抓生态,促高效。大力实施“农业提升”工程,加快发展优质高效、特色生态农业,强基础、优结构,育龙头、创品牌,确保用2—3年时间全县2/3的农户走出传统农业,从事现代农业,真正实现农业增效、农民增收。
(二)突出城乡区域互动,在加快城乡建设上迈出新步伐。按照“老城特色化、新区现代化、城镇集聚化、农村社区化”的思路,大力实施“城乡一体”工程,积极推进城乡大开发、大搬迁、大建设,加快形成基础设施完善、服务功能健全、生态环境优美的城乡一体化发展格局。一是不断完善城乡规划体系。以《邹平县城乡建设总体规划》为纲领,突出抓好新一轮城市发展规划、城镇体系规划、新村建设规划和土地利用规划等修编工作,重点配套编制好南部新区及西董三峪地区、县城四环沿线等19个专项规划,着力构建“以县城为中心、以镇办为节点、以农村为支撑,横向到边、纵向到底、覆盖城乡”的规划网络体系。要加强规划执行监管,严肃查处违规建设,真正做到“规划一张图、建设一盘棋”,确保编制高起点、落实不走样。二是全力打造精品魅力城市。立足生态园林型现代化鲁中中等城市的定位,树立“精品、特色”的城市建设理念,既要体现和谐大气,又要讲求精细精致,全面提升城市品质,凸显城市魅力,增添城市神韵。要讲究城市建筑风格,无论是办公楼、商务楼还是居民楼,都要在特色性、标志性、创意性上下功夫,不能简单模仿、千楼一面、无序扎堆。要注重城市细节,着力建设一批各具特色的绿地广场、雕塑小品、水景喷泉,以及各类休闲设施,全力打造“出门见绿、处处有景,山青水秀、独具魅力”的城市名片。要深入推进“数字城管”建设,努力构建发现及时、处置快速、解决有效、监督有力的城市管理长效机制,切实改善城市环境面貌。三是大力推进重大设施建设。城市建设“十一大”工程是县委县府着眼邹平长远发展决定实施的,截至目前,邹韩路综合提升、魏桥镇新农村社区建设、长山工业供水和北外环东延基本完成,其他工程正在加快推进。今年,要继续深入实施“城乡建设提升年”活动,倒排工期,强化督查,确保各项工程保质保量、按期完成。要不断拓宽融资渠道,加大城建投入,以三山两湖一河片区、中轴线片区、鹤伴二路与邹周路交叉口片区为重点,全力抓好6座大型综合写字楼、15个商住小区和25个城中村改造,以及重点城市道路等重大工程建设,确保年内实施城建项目70个,完成投入26.6亿元。开工建设寿平铁路邹平段,加快推进邹魏路大修、焦临路改造、邹普路改造、寿济路改建等重大交通设施建设,积极构建“三铁两高一航”和“十纵十横九联三环”的现代综合交通运输体系。四是加快建设现代特色村镇。
(三)突出平安文明高效,在加强环境建设上迈出新步伐。坚持把创新优化发展环境作为凝聚发展合力、增添发展优势的关键举措,以人民满意、社会认可为标准,着力解决影响发展环境的突出问题,以环境的大优化推进新一轮大发展。一是狠抓平安邹平建设。牢固树立“稳定压倒一切”的思想,坚持打防并重、疏控结合的原则,健全完善群防群治社会治安防控体系,大力开展“严打”集中整治,深入实施“天网”工程,扎实做好社会管理创新综合试点工作,切实做好群体性、突发性事件的预防和处置,不断增强人民群众的安全感。健全社会稳定风险评估机制,完善社会舆情汇集和分析机制,把工作重心从事后处理转移到事前防范上来,及时主动地稳控好可能影响稳定的苗头性、倾向性问题。深入开展调解工作,加快构建“三调联动、七调对接”的“大调解”格局,切实解决好上访老户、重信重访、信访积案等信访突出问题,最大限度地把各类矛盾纠纷和信访问题化解在基层和萌芽状态。大力开展“企业安全生产主体责任落实年”活动,切实抓好安全隐患排查和专项整治,确保不发生重大安全事故。二是狠抓文明邹平建设。以教育人、提高人、塑造人为主线,深入开展城乡文明创建联动工程和共建共促共享活动,大力弘扬助人为乐、诚实守信、敬业奉献、见义勇为、尊老爱幼的道德风尚,全面提升公民道德素质和社会文明程度,确保成功创建全国文明县城。大力加强市民家园意识和人文精神教育,切实增强广大群众作为邹平人的归宿感和自豪感,真正激发全县上下“关心邹平、热爱邹平、奉献邹平、建设邹平”的巨大热情,为推进邹平更高层次的发展提供强劲的精神动力和智力支持。要以建党90周年为契机,深入开展系列主题宣传教育活动,唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的时代主旋律。三是狠抓效能邹平建设。深入开展“三优三满意巩固年”活动,大力弘扬“立说立行、日事日毕”的工作作风,规范办事程序,缩短办事流程,积极主动为基层和企业提供优质、高效、快捷的服务。按照“什么问题突出就重点整治什么问题,哪个环节薄弱就重点加强哪个环节”的原则,深入开展行政不作为、违规执法等专项集中整治,重点解决群众反映强烈的态度“冷、横、硬”和服务“低、慢、差”问题,严厉惩处吃、拿、卡、要,乱收费、乱罚款、乱摊派等行为。要继续完善效能监察连心网等互动平台,进一步加大公开评议力度,强化社会监督,努力构建高效快捷的服务型机关。
(四)突出保障改善民生,在和谐社会建设上迈出新步伐。要把改善民生作为最大的政治、最大的政绩,大力实施“实事惠民”工程,千方百计解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,努力做到人人收入有提高、人人公平受教育、人人生病看得起、人人生活有保障。一是优先提高居民收入。按照市场主导就业、政府促进就业、个人自谋职业相结合的原则,建立健全城乡就业公共服务体系,大力加强各类就业平台建设,统筹做好零就业家庭、下岗失业人员、新成长劳动力就业工作,多渠道推进城乡居民充分就业,确保全年新增城镇就业6000人,转移农村劳动力1.5万人。不断完善收入增长机制,逐步建立企业工资协商制度,加快提高低收入群体收入水平,确保城乡居民收入增速保持在12%以上。二是大力发展教育事业。深入实施“两免一补”、“三免”惠民、农村小学生乘校车补助等工程,积极推进校舍安全工程和学校标准化建设,规划建设黛溪小学、城南幼儿园等19个项目,逐步改善办学条件,促进城乡教育均衡发展。大力实施校园安全、数字化教育体系建设、教师培训、音体美器材配套、实用人才培养五大工程,全面推进素质教育,不断提高教育质量和水平。积极发展职业教育,力争年内成功创建技师学院。三是全面提升医疗水平。优化医疗卫生资源配置,加快中医院门诊病房综合楼和部分镇办卫生院建设,改造扩建县精神卫生中心,规范完善农村和社区卫生服务机构。深化医药卫生体制改革,全面实施基本药物制度,巩固发展城镇居民医疗保险和新型农村合作医疗,进一步提高报销比例和封顶线,力争个人卫生支出比例5年内降至30%以下。深入推进农村卫生普惠工程,建立居民健康档案信息平台,促进基本公共卫生服务均等化。加大食品药品执法监管力度,确保群众饮食用药安全。扎实做好计划生育工作,全力稳定低生育水平。四是繁荣发展文化事业。深入实施各种文化惠民工程,不断完善公共文化服务体系,全力推进镇办高标准文化站和村健身广场建设,组织开展好各类群众文化活动,不断满足人民群众的精神文化需求。深入推进文化体制改革,引导和鼓励社会资本、民间资本进入文化产业领域,培育一批骨干文化企业,建设一批文化产业基地,汇聚一批文化优秀人才,创作一批文化精品力作,打造一批文化特色品牌。加强历史文化资源的挖掘与保护,不断增厚城市文化底蕴,丰富城市文化内涵。五是不断完善社会保障。全面推行新型农村社会养老保险工作,实现农民养老保险全覆盖;以非公有制经济组织从业人员、灵活就业人员、农民工为重点,不断扩大失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险覆盖面。加快完善社会救助体系,启动残疾人康复致富救助工程,实施社会养老服务推进工程,加强镇办敬老院建设管理,不断提高低保和“五保”供养标准。大力实施安居工程,年内建设经济适用房200套、廉租房220套,完成农村危房改造600户,不断改善困难家庭居住条件。
四、大力加强党的建设,为科学发展、转型发展、率先发展提供坚实保障
全面完成今年和“十二五”各项任务目标,关键在党、关键在班子、关键在干部。要按照为民、务实、清廉和讲政治、讲纪律、讲大局、讲团结的要求,大力加强党的建设,扎实推进创先争优活动,切实为经济社会持续快速健康发展提供坚强的组织保证。
(一)以党委换届为契机,大力加强领导班子建设。根据上级统一部署,今年县镇两级将集中换届。要按照上级有关要求,精心组织,周密部署,确保换届圆满成功。要坚持“以发展论英雄,凭实绩用干部”的选人用人导向,大力选拔政治坚定、原则性强、清正廉洁、道德高尚、情趣健康的干部,做到不让干事的人吃亏、不让老实人吃亏、不让长期在一线埋头苦干的人吃亏。要严肃换届工作纪律,绝不允许出现跑官要官等违规现象。在这里,我代表县委郑重承诺,对拉票贿选、跑官要官、干扰换届的,将依法依规严肃处理,也请广大干部群众予以监督。要抓好干部队伍学习培训,大力加强后备干部培养,注重从条件艰苦、工作困难、矛盾复杂的地方锻炼干部、识别干部,不断增强各级干部解决实际问题、驾驭复杂局面、推动科学发展的能力和本领。要深入实施“三个千”人才培育工程,推动党政人才、企
业家人才等各类人才队伍建设,努力实现人才工作新突破。
(二)以固本强基为目标,大力加强基层组织建设。基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。多年来,我县高度重视基层组织建设,狠抓“四位一体”“四民主、两公开”和民主议政日等制度规范,基层组织的创造力、凝聚力和战斗力不断增强。但是,从当前全县基层组织建设情况看,还存在工作开展不平衡的问题,少数基层组织还存在软、散、乱的现象,在极少数村许多制度还流于形式,等等。对此,必须引起高度重视,采取有效措施,切实加以解决。要以今年村“两委”换届为契机,大力开展“基层党建提升年”活动,切实抓好“四有”保障工程和民主议政日活动,巩固基层执政基础。要严格换届程序,全面实行以“竞职承诺、创业承诺、辞职承诺”为主要内容的“三诺”竞选制度,任职期间要有明确的阶段性工作目标、要有带领群众创业致富的实际举措,年度没有完成既定任务的要自动辞职,从而使广大村干部有目标、有压力,切实承担起发展一方、稳定一方、致富一方的责任。各村支部书记要以“我是所有群众知心人”为目标,胸怀大局、一身正气,多为本村的长远发展考虑,多为广大群众的根本利益着想,真正做好群众的带头人和主心骨。
(三)以整风肃纪为重点,大力加强干部作风建设。关于转变作风,这里我重点强调三个问题:第一个是关于大局意识的问题。当前,全县广大干部总体上是服从大局、支持大局的。一事当前,不是从干成事出发来谋划思路、采取举措,而是过多地考虑部门利益得失和个人前途进步,造成一些大事、急事、难事一拖再拖,始终打不开局面。一个部门有没有地位,一个干部在群众中有没有威信,主要取决于是否把事干成,事干成了就是形象、就有地位,就能赢得群众的支持和组织的信任。广大党员干部特别是领导干部,要坚决抛弃各种私心杂念,自觉把工作融入到邹平发展的大局之中,心往一处想,劲往一处使,同心同德把建设全面小康邹平推向前进。第二个是关于联系群众的问题。从当前群众信访、矛盾纠纷来看,大多问题是与群众联系不密切造成的。现在,有些干部
县委决定在全县大力开展“镇办干部进村入户行动”,建立家庭档案,把每户基本情况、反映的问题、解决的进度、群众的满意度等,都要登记造册。今后,要把这项工作长期固定下来,实行一季一入户、一季一登记、一季一反馈,切实密切党群干群关系,真正把各类矛盾纠纷解决在基层。这项工作由县委组织部牵头,作为党建工作的一项重要内容切实抓紧、抓好。第三个是关于不良习气的问题。当前,少数干部的不良习气与邹平心齐风正劲足的大氛围格格不入。有的人在领导面前善于表态,豪言壮语,但是表态之后就是不落实,听起来天花乱坠,其实什么也没干;有的人办任何事只认关系不认工作,明明是份内的事,明明是举手之劳,也要落个人情;有的人乐于做评论员,别人在前边干,他在旁边看,干好了他说早该如此,干错了他说意料之中;有的对工作不深入、不研究,作风漂浮、无所事事,等等。对以上问题,群众眼睛是雪亮的,县委态度是坚决的,对存在以上问题的干部,决不提拔重用,对已在重要岗位上的将坚决予以调整。
(四)以清正廉洁为准绳,大力加强党风廉政建设。廉洁从政是立身之本、成事之基。当前,全县绝大多数党员领导干部在廉洁勤政方面是好的,但是,也有极个别干部,不注重自身修养,放松了党性要求,以权谋私、贪污腐败,不仅个人付出了沉重代价,而且严重损害了党和政府的形象,在群众中和社会上造成了极坏的影响。要坚持从严治党、从严管理,不断健全完善惩治和预防腐败体系,对党政一把手、执法执纪、管人管钱管物等关键岗位干部,实行重点教育、重点考核、重点监督,确保苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。要从容易滋生腐败的领域入手,建章立制,强化整治。今年,要重点对私设“小金库”、国有资产处置、财政专项资金管理及使用情况进行集中整治,对存在问题的严肃追究相关责任人的责任。
同志们,回顽过去,辉煌成就鼓舞人心;展望未来,宏伟蓝图催人奋进。县委要求,全县上下要以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神,进一步振奋精神、鼓足干劲,抢抓机遇、乘势快上,全面谱写全民创业、富民强县新篇章,奋力开创科学发展、转型发展、率先发展新局面,以优异的成绩向建党90周年献礼!

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