关于招商引资方面的问题

㈠ 如何做好招商引资工作的几点思考

经济要发展，招商引资是关键。招商引资，既可以解决发展中的资金瓶颈问题，又可以增加税收，带动就业，繁荣经济。要想在受重创、实力弱的现状中“突围”，实现经济的恢复与发展，就要高度重视招商引资，用科学发展观统领招商引资，科学招商、理性招商，因地制宜招商，进而推动经济社会全面协调可持续发展。
一、解放思想，营造氛围。一是努力营造全民招商的浓厚氛围。广泛发动群众，充分利用各种社会关系，挖掘招商潜力，加大全民招商力度，努力在全市营造人人议招商、想招商、干招商的浓厚氛围。二是进一步明确责任，狠抓落实。实行招商引资目标责任制，把招商引资任务指标层层分解，层层落实，充分调动每个干部群众参与招商引资工作的积极性和主动性。三是加大考核奖惩力度。建立健全项目引进考核奖励机制，按照文件规定严格兑现奖惩，做到赏罚分明。
二、因地制宜，找准结点。一是以服务好现有企业作为招商引资工作的基础和起点。二是着力围绕有地方特色的产业群体做文章。主攻同类的大企业、龙头企业, 在延伸产业链上下工夫，在加工配套上做文章，在壮大规模的基础上进一步促进产业结构优化升级。三是紧紧国家地域大建设的机遇，积极争取产业梯度转移带来的投资项目，寻找资源、产业的结合点，有目的、有步骤地引进一批大项目落户。
三、强化措施，活化形式。一是坚持主动“走出去”和积极“请进来”的招商方式，认真组织开展各种形式的招商宣传和项目推介活动，有重点、有目标，带项目、带任务地经常走出去开展上门招商；二是按照“资源共享、优势互补、合作双赢、共同发展”的原则，积极组织有关企业参加各种各样的国内大型商贸、投资活动，提高参展参会的质量；三是积极创新招商方式。依托资源优势，围绕发展重点，开展主题招商；通过招商引资信息网，将一批较成熟的项目在网上发布，开展电子招商；依托已落户企业和工商联，开展以商招商。四是围绕当地外出创业人士，特别是庞大的人力资本进行招商，快速形成产业群。在全国各地特别是沿海经济区有大批有技术、有管理能力的人才若能返乡创业，其冲击力是巨大的。应该牢牢抓住这些资源，进行系统规划，出台返乡创业的优惠政策，吸引这些人员及他们依托的企业到本地发展。
四、加快建设，发挥效应。一是要集中力量抓好对园区的基础设施投入，配套完善载体功能，不断提高建设档次和水平。突出抓好园区供排水、供电、供气、污水处理等硬件建设，确保区内企业的水、电、气供应及排污畅通。二是加大园区招商力度。加大“区中园”建设力度，进一步优化项目布局。三是进一步加强园区管理。积极探索园区建设经营管理新体制，制定出台相应文件，认真落实优惠政策，营造政策性“洼地”，吸引外地技术、信息、资金、人才等生产要素向园区聚集。创造“引来一个，带来一批，辐射一片”的招商引资磁场效应，实现产品链招商。
五、优化环境，创造优势。一是要积极探索高效、便捷、优质、规范的招商引资服务管理新模式，健全“一站式、一条龙批办”和“全程式、契约型服务”的办事服务制度，逐项完善投资接洽、考察洽谈、立项报批、项目跟踪、落实政策等投资促进机制。二是要抓好服务创新，不断完善服务体系。对招商引资重点企业实行定点联系、跟踪服务、全程协调的项目责任制。建立健全领导联系制、接洽首问制、限时办结制、跟踪服务制、督查报告制和投诉问责制。三是要推进服务型部门创建活动，不断创新服务手段，延伸服务内容，扩展服务空间，提高服务效能，逐步形成宽松、有序、和谐的投资经营环境。进一步完善工作调研和重点企业联系制度，全力做好跟踪服务。四是要突出抓好招商引资优惠政策的落实。组织开展优惠政策落实情况、招商引资环境改善情况的专题督查，并结合发展现状，针对反映出来的问题，进行专项整改, 建立一种诚信、和谐的人际关系，营造“亲商、扶商、安商、富商”的投资氛围，真正让投资者舒心、安心、放心。

㈡ 关于招商引资问题，

到中国四大城市和港澳地区召开专题会,这些地方有钱人很多但不知怎么用,效果肯定理想!

㈢ 招商引资的相关问题

没什么好学的 不知你要引资还是要投资
引资的话 就是你要有好的项目 税负别人把钱投资给你来运作或共同运作（通过政府招投标审批文件的就可以公开招商，没有通过的但项目却是很好 你可以找投资咨询公司帮你私募）
投资的话就是你看好别人的项目 把钱投给别人 项目盈利后 从中获得分红 投资有前期投资和后期投资 （投资需要有一定的市场眼光，比买股票风险更大尤其是前期投资）

引资的话 如果想玩大 有了好的项目 面子工程要充分做到位
你要参加政府组织的招商引资大会（最好是到大城市或暴发户较多的城市去招商，有钱的人多了 引资的机会更大嘛！） 最好是把项目申请列入政府招商文件里，因为有了政府支持会让投资者更加信心
前期工作 你要做 一、招商文书 二、项目可行性分析及报告（主要是市场前景分析） 三、招商手册 四、投资计划（包括投资形式） 五、利益分红 等能说明并使你的项目有吸引力的内容 都要以文字的形式展示给投资者（毕竟你想让人家给你出钱嘛！表面文章要做到位。而所有的这些都可以交给专业的公司帮你完成，你所需要的就是一张能忽悠的嘴，让人看好你的项目并信赖你拥有了这一点其他的就没什么好学的，没有这一点也不要紧你要请一个能忽悠的替你忽悠，不能忽悠又没有人帮你忽悠即便是有了好项目也“卖不出去”除非这个投资者有超人的智慧！ 所以说没什么好学的） 希望能帮到你谢谢！

㈣ 招商引资中存在哪些的思想意识问题

1、重商、亲商意识不浓，全方位招商的氛围还没有真正形成。 虽然全县上 下已经认识到招商引资对促进地方经济发展的重要性，但是全方位招商引资的氛围和共识并 没有真正形成，有些单位和部门对招商引资投入的精力不大，还有个别单位和干部把招商引 资工作看成额外负担，态度消极、行动迟缓。2、招商引资的方式滞后，工作着力点还存在一定的偏差。 目前多以印发 招商项目册、召开 信息发布会和参加经贸洽谈会等传统方式招商，真正把握招商引资内在规律的新型招商方式 运用不够，围绕经济结构调整和实现“十五”规划项目有针对性的招商引资明显不足。3、投资环境不够宽松，配套服务和办事效率有待进一步提高。 域外投资 进入门槛 和成本还比较高，有些办事部门招商引资手续繁杂，收费过多过滥、办事效率低下

㈤ 关于招商引资方面的问题

你好，我今天才看到你的留言。
具体要参见当地的招商引资公开的政策，可能有其他人也参与其中，稍微让一点，协商一下吧。

㈥ 招商引资存在的问题有哪些招商引资存在的问题该怎么解决

招商引资上世纪会展招商引资频道（http://www.topcce.com/ExpoProject/index.asp）看看吧，招商引资过程中出现的最主要的问回题是招答商引资难，为什么难？没有找准目标，项目相对口的群体。

㈦ 关于招商引资问题

纯粹投资最低五五分成

㈧ 招商引资工作遇到的问题

你现在主要解决原材料和环保的问题，很麻烦，原材料涉及原产地，生产，加工，运输，环保现在抓得很紧，而且偏僻，就地处理涉及民意，正规处理成本不小！成本不好估算，竞争不可避免，既然已经建设了，你应该考虑你这里有什么优势，宣传贝，我就想这么些了。。