不要做策划

『壹』 武汉团队拓展要不要做个专门的策划

做个专门的策划会好一点，尤其是对大企业来说，寰宇跃动可以策划各种团建拓展活动，有滑雪，泡温泉，冬令营等等，冬天天气冷做一些室内活动也挺好的

『贰』 大家好 请问北京有做活动比较好的公司吗 做策划执行业务的公司 不要光策划不做执行的公司

北京顺德利文化有限公司 看了他们做的一些活动挺不错的，你可以在网上查一下

『叁』 文案和策划有什么区别，男生做策划还是文案好

策划要有好的抄文笔去表达，文案袭除了出色的文笔之外还要有好的创意。文案和策划是不分家的。没有绝对的策划和文案之分。做策划偏重创意和控制能力。一个方案由纸上到落地不能只是纸上谈兵。文案要求有深厚的知识储备，好的文案也不仅仅是文笔这么简单。

『肆』 什么样的人适合做策划

1、策划人必须具备丰富的想象力。

要求策划人在掌握认识规律的同时，充分发挥主观能动性大胆思考，广泛征求想法、主意、见解、梦想。因此，勤于思考善于思考，内心世界丰富多彩是策划必须具备的基本条件。

4、卓越的沟通能力是策划人性格特征中的重要方面。

策划人必须深入了解沟通的内容、过程、方式与沟通的环境，并正确地运用到策划中来。沟通是实施策划的重要环节，是策划执行的保证。没有良好的沟通，策划只是纸上谈兵。策划该沟通什么，和谁沟通，如何灌输，采用怎样的沟通手段都必须经过精心的设计和执行，才能达到有效沟通的目的。

『伍』 #策划#想做策划，面试了好几家，都不要没经验的，很纳闷呀，无处话凄凉，不知道如何开始了😒

策划不仅仅是写文案这么简单，它确实需要你对产品/领域有一定见解，见多识广累积资源是必须的，培养一个策划基本上半年，我建议你可以从小公司，广告活动公司，传媒公司做起，跟前辈学习经验，未来的策划之路才能走的越来越广 来自职Q用户：张先生
策划本身很多企业都是急需对产业本身有了解的人才，他们需要解决燃眉之急，像我们东莞大多数80和90年代那会的制造业，大多数偏向于中高层是初高中毕业的人事，他们在当年有胆识，有能力，有机遇，但是缺少跟上时代步伐的体力了，需要别人带公司本身，如果您进入这样的企业，对双方来说都是没有太大效益。
可以考虑一下楼上的想法，很多年轻一代的传媒公司，创业的一代，他们有很好的思路和学识，这样的互相交流与工作，更能让您在策划这行走的更远！ 来自职Q用户：邹先生

『陆』 怎样做好策划工作

我认为活动策划案中办明白了以下5个问题，就成之八九了： 1、明白给谁写策划案 2、策划的这次活动要解决什么问题 3、案子中要策划出明晰的活动三个阶段 4、搞出活动鲜明的记忆点 5、注意细节 下面对以上问题一一解释： 1、明白给谁写策划案。 一定要按企业的属性确定要做什么活动。 生产啤酒的企业搞个啤酒节很合适，大学迎新生晚会就不适合模特走秀，别墅促销高个葡萄酒品酒会欣赏个钻石拉个小提琴很合适，雇个三流歌手唱歌就不合适了。这个道理大家都明白，写案子的时候别糊涂就可以了，而且提案者一定要坚持自己的品位原则，不要因为大学里有现成的模特队为省费用就凑合了，岂不知每个从业细节积累的都是自己的信誉。 2、策划的这次活动要解决什么问题。 为什么要做活动，活动的目的是什么？在策划整个案子中时刻想这目的，每个细节都向目标靠拢，跟目标没有关系的一概砍去，这样才能主题明确。活动无非两个目的：销售产品和提升企业形象，是为产品与企业服务，不要搞成个人的秀场，自恋的裹脚布大家都恶心。 3、案子中要策划出明晰的活动三个阶段。 策划案中有抑有扬，最好明晰活动的的三个阶段。 小说有铺垫有高潮，四季有酝酿有收获，人生有汲取有绽放，活动也如此，如果都是高调参与者会疲惫。活动的三个阶段就是铺垫期（也叫传播期）；执行期；降温期。 铺垫期。告诉参与者要做什么，他们能得到什么好处，慢慢传播，好处一次比一次多，慢慢升温，这个时期想各种办法过勾引，勾引起参与者的兴趣，尽量让他们期待。 活动期。期待中，高潮终于来了。饿了半天，给碗炒米饭，真好吃。这个活动中的主要阶段一定好有亮眼的点子，对这个点子是否亮眼，就看者是高手还是衰手。 降温期（后续阶段）。这个阶段也很重要，通过活动让参与者对产品或企业产生了好感，这个阶段是完成购买的阶段，趁热再给点好处，就能达到活动的目的。 4、搞出活动鲜明的记忆点 活动的三个阶段有明确的记忆点，每个阶段的记忆点一个就好。举个演出例子说，铺垫期——发门票了，凭门票还可领礼品；活动期——那个歌真好听，让我想起了我初恋或让我回到了从前；降温期——主办方说产品打折还要持续10天，下个星期天去商场看看，买个回来。 综上所述记忆点是：第一阶段（把目标消费者勾引来）——到哪里去领个不错的演出门票；第二阶段（勾引来了要有让他们念念不忘的东西）——一定要有出彩的参与者喜欢的点；第三阶段：（利用他们的好感完成销售）——手里那张票没舍得仍，留者去商场看看他们打折情况，买一个回来。 5、注意细节 在提案的过程中，客户短时间内无法判断你的大智慧大策略，于是细节就成为成败的关键。这个细节包括提案文件的格式，段起头是否空格，用词是否准确，有没有错字等。 另外一个细节就是案子的执行时间、流程、工作分工等是否细致科学。我有过这样的经历：我把活动执行明晰到一张表格中，细到客户拿到这张表格就能一目了然地知道自己每天要做什么事情，也就是把方案支解到日历中，客户非常高兴，他认为我非常专业，这是个很讨好的招。 当然，要确保执行的精彩，就必须考虑到每一个细节，真正把每个细节做到表中，提醒自己和配合的其他部门做好每个细节，方案执行就没有什么大问题了。

『柒』 做设计好还是做策划好

策划总的来说应该是一个挺悠闲的活儿，他主要是考验你的思维和对应的该专专业的知识程度的累积。
如果你属知道你这份策划的主题是什么，你自然明白怎么样写下去。
所以说，可能相对而言策划会简单一些。
希望我的回答，对你有所帮助。
如果对你有所助益的话，不妨采纳一下。

『捌』 你做主不要陷入策划师的套路里，如何选择婚礼策划师

婚礼是人生中的一件大事，对于大部分人来说，它是此生的唯一，是与爱人共同步入婚姻殿堂的象征，是与众多亲朋好友团聚的大日子，是一件结合人力，物力，财力的事情。所以正由于它的重要性，一个优秀的婚礼策划师必须具备多种技能和素质，才能胜任这个行业。今天深圳婚礼策划公司就为大家科普一下关于自己的婚礼上该如何去选择婚礼策划师。

一、“金牌策划师”不能用

当前的婚礼行业很多人在兢兢业业的工作，但也不乏自吹自擂、沽名钓誉之流，大凡第一次见面先搬出一大堆头衔压死你的人，多半是腹内空空的绣花枕头，因为害怕新人看穿自己的无知和浅薄，所以大放烟雾！当然，也有许多xx协会xx组织评选的“金牌”婚礼策划师，但是，这样的“专家”更不能用！原因很简单：评选他们为“行业精英”的并不是消费者，换言之，不是“消费者最欢迎的策划师”，而是“行业内最能挣新人钱的人”！

二、“聋子”不能用

如果某位策划师和新人初次见面，根本不问新人的需求、不了解新人的基本情况，一个小时下来，新人什么也没说，他滔滔不绝、波涛汹涌的神侃，我们称之为“聋子”策划师。婚礼策划工作是以“新人资料”为创作基础展开的，不了解或不充分了解新人的具体情况，又如何谈到“个性化婚礼”的策划？

三、“手懒”的不能用

婚礼策划的资料表格很多，精细化统计很重要。今天他陪你瞎聊了2个小时，居然没有记录什么，你怎么能相信他“超人的记忆力”？

四、“孔雀”不能用

何谓“孔雀”？意指表面现象严重，创意看似“天马行空”，实际却不能“脚踏实地”，只有华丽的外表，根本不注意现场执行可能性的策划师，我们称之为“孔雀”。婚礼策划师应具备的两大能力：“策划力”和“执行力”，必须兼备并重，否则就是“美丽的忽悠”、“行动的残疾人”。

五、“艺术家”不能用

有一类策划师，“策划力”和“执行力”都不错，但过于追求自己的“策划艺术性”，绝不允许新人破坏自己心目中的“婚礼艺术”。经常皱起眉头、以专家口吻质问新人：“你怎么能这样想呢？”“你的想法太幼稚了！”十足一位“完美婚礼主义卫道者”的神态，诚然，我们需要具有“艺术性”的策划师，但我们更需要真诚的专业服务者！不以新人的需求出发，把自己的主观意识强加于人的策划师，其实是在做“他自己的艺术”，而不是“真正属于新人的婚礼”！

六、“应声虫”不能用

与“艺术家”相对的，是只会随声附和的“应声虫”式策划师。新人说什么就听什么，要什么就有什么，丝毫不考虑可行性，也不提出任何专业的建议，如果这样都可以做婚礼策划，那还要“婚礼专业人士”有什么用，新人自己来不就行了？

七、“赠送的”不能用

婚礼策划工作事无巨细、千头万绪，属于特别的专业服务，就像音乐谱曲填词、影视剧本创作、律师打官司一样，大量工作都是婚礼执行日之前完成的，虽然不是所有人都看得见，却决定了婚礼的质量！这样大量的、重要的工作，怎么会“免费赠送”？如果您相信“赠送策划”的话，请做好两个心理准备：

1、策划费用会转移到策划项目中，羊毛出在羊身上！

2、他的策划根本就是垃圾，原本就不值得你花一分钱！

自己的婚礼自己要做主不要被策划师牵着鼻子走，新人的想法也是特别重要的，你的每一个想法都可以提出来，策划师尽量去帮您实现，当然一个好的策划师更是有不一样的创意，满足新人去选择，深圳婚礼策划公司

的建议希望能使你避免一些婚礼策划的误区，选择合适的策划师。