街道招商引资工作情况

A. 街道招商引资工作有哪些

1、招引项目
2、服务企业
3、完成各类考核
4、其实街道这样的地方 根本不应该有经济考核 基本考虑作假为主 完成各种指标考核。

B. 灵泉街道的招商引资

灵泉街道社区是宜春市中心城区的主要街道之一，辖11个社区居委会，总人口6.3万 。由于历史及经济等因素，目前，整个街道社区业务服务用房严重不足， 11个社区居委会中有7个都没有自有房屋 ，常年靠租借业务用房开展工作。为解决服务用房困难，提高社区服务能力，经研究，批复宜春市灵泉街道社区服务设施建设项目
一项目建设地址
：灵泉街道社区服务中心拟选址于 朝阳路 7 区，黄泥塘服务站 拟建于 黄泥塘 129 号，灵泉服务站 拟选址于鼓楼路，五眼井 服务站 拟选址于中山中路109号，考棚 服务站 拟选址于市商业局院内 ；
二项目建设规模及内容
项目总建筑面积 3780 平方米，其 中新建700平方米，购置2230平方米，改造850平方米 。
三项目总投资及资金来源
项目建设总投资455万元，其中：申请中央专项资金195万元，地方配套260万元。

C. 帮忙找论文全文：浅议招商引资中的问题及对策

你好，我找到你说的这篇文章了，如有需要告诉我你的QQ或者EMAIL,我用QQ传给你，或者发邮件给你吧

D. 谈 街道办事处如何做好招商引资服务工作 参考文献

一、招商引资必须做好策划和统筹
首先，招商引资策划要做到有准确的目标定位，要有战略高度，综观全局，立足长远，要知己知彼，把握优势，要突破成规、另辟蹊径，求新求实。同时要把握时机，适度超前。做好招商引资的统筹就是应有专门机构从总体与全局上把握、协调和控制、与区域整体经济、布局规则和基础设施建设相协调，各部门拧成一股绳，规范有序进行，共同推进招商引资工作。
其次，以项目为中心。项目是招商之本，要增强项目对外商的吸引力，提高引资的成功率，必须认真搞好项目论证和包装。对项目的投资规模、技术水平、产品的市场前景、国内外同行的发展状况等必须进行详细论证，寻求我方与外商双方感兴趣的共同点，做好投资回报率的分析，包装必须符合国际惯例。对重点项目应实施高层次招商，由主管领导带队，实行高层次重点推进。对对口项目实施行业性招商，由行业主管部门带队，发挥行业的带头作用，实行行业配套管理和推进。对高科技项目实施专业性招商，由科技部门带队，进行科学论证和考察，及时争取上报主管部门的支持，推进高科技招商。
二、以招商载体为核心，变政府招商为企业招商
招商工作的载体是企业，而不是政府。应是“政府作指导、部门搞服务、企业唱主角”。政府仍需加强组织领导力度，加强分类指导，促进企业自行招商。企业集团可以独立招商，中小型企业可以联合招商，有关部门做好相关的管理和服务工作。
三、做好招商引资的形象设计、宣传和推介、树立良好的区域形象和品牌
招商引资的形象问题，归根结底是区域形象问题，随着招商引资难度增大，塑造形象、宣传推介形象，给区域形象注入新鲜感、时代感，提高区域在国内外知名度和信誉，已成为人们招商引资高度重视的关键问题。因此，要创新手段、广辟途径、善用媒体、把握重点、实事求是做好招商引资宣传，促使招商引资工作达到事半功倍的效果。

E. 厦门海沧区海沧街道下属单位（国有）招商引资工作人员做招商服务工作,从职业和地域单位背景分析工作前途

如果是类似招商服务中心之类的，那就是事业单位吧，如果是企业的话，那算国企吧。这种工作就比较稳定吧，一个月千块，富不了饿不死，压力不会大吧，如果求稳定的话可以待，如果想发大财的话自已创业吧，如果想高薪的话就到大企业去奋斗，职位高了自然高薪。这种单位待久了，态度会比较推萎、惰性，专业技能学不到什么的估计，人际关系处理倒是会到不少哈哈。隐性福利好的话估计就是些以过节费加班费名义发的钱或东西吧。

F. 干河街道的投资情况

干河街道办事处是投资的洼地。近几年，办事处党委始终把改善投资环境作为经济工作的重头戏，用大投入建设硬环境，用大手笔建设软环境。位于干河街道办事处的仙桃高新技术产业园，是一张靓丽的招商名片，一片火热的投资热土。该园以创新为动力，以科技为导向，以产业为支撑，以环境为保障，全力打造道着“中国第一个没有围墙的高新园”。园区按照“封闭管理，开放运行”的运作方式，全方位提供一站式管理，一条龙服务，所有入园企业享受着省级高新技术产业园的优惠政策。“投我仙桃，报以琼瑶”，全新的服务理念，全新的双赢理念，吸引着海内外四面八方的投资者。完善的交通网、排给水网、供电网和通讯网等基础网络，引领着园新型工业化进程。2004年，园区固定资产投入2亿多元，招商引资到位资金近5亿元，入园企业10多家，其中投资过5000万元的企业6家，被省科技厅认定的科技企业3家。

G. 浅谈如何开展好招商引资工作

一、招商引资必须做好策划和统筹
招商引资策划简单的说就是要先确立目标，要有战略高度，综观全局，立足长远，要知己知彼，把握优势，要突破成规、另辟蹊径，求新求实。招商引资统筹就是要把控全局，做好区域整体经济的协调和控制。整合各部门资源，规范有序的进行招商引资工作。
二、要有百折不挠的精神
由于街道的行政级别比较低，外商、企业家对于在街道投资能否成功仍持有怀疑态度，也怀疑政策是否优惠。如何打破这些人的观望态度，彻底打消他们的顾虑，是一项艰苦细致的工作。而完成这项工作，街道的招商引资就成功了一半。街道领导要认识到招商引资工作不可能一蹴而就，必须要有吃苦奉献、艰苦创业的精神，要有知难而进、坚韧不拔、百折不挠的毅力。选好项目,做好论证,耐心细致,不厌其烦地去找合作伙伴,要有持之以恒的精神。要以“咬定青山不放松”的精神，以坚韧不拔、百折不挠的毅力，以一件事干到底、一件事抓出头的劲头，把招商引资工作扎扎实实地落在实处，取得实实在在的效果。只有树立这样的信心和决心，才能有这样的勇气和魄力，才能保证招商引资工作的成效。
三、创新招商引资方法
随着信息时代的发展，街道招商引资必须创新招商引资措施，通过建设招商微信、微博、网站或在同类型网站上推广招商信息，使企业家全面了解街道，改变企业家固有想法，用实实在在的内容来吸引企业家，这才是最行之有效的招商引资方法，在建设招商网站、微博、微信等时，可以选择专业的机构，像谷川联行作为招商引资整体解决方案供应商，近年来不仅为众多政府、产业园区建设专业招商网站，更充分运用专业知识为政府、园区提供招商咨询顾问服务，深得好评，是街道建设招商引资网站的首选机构。