策划某一个人
㈠ 一个家庭中,策划的人叫什么
当然是“Boss”了
㈡ 以炒作一个人（包括能力。活动，作品），写个策划书。怎么写
这个先要想清楚 往哪个方向炒
㈢ 怎么写策划书呢。。以炒作一个人（包括能，做过的活动，作品）来写个策划书。求高手。。。。。
首先要格抄式新颖，因为策划书本身袭立意要求就高；其次内容布局需要清晰、有内涵、力度，举证条理可辨度强；再者就是态度诚恳，佐证可据。
策划书的最重要体现就是可行性、可举证性和理论与事实相结合的特性，不能鼓吹，要具有信誉度高、立意深刻的文意高度。
㈣ 一个成功的策划人要具备哪些方面的素质
要做出具有可操作性的策划，策划人必须熟悉电视媒体不同性质节回目或活动的运作流程答、人员组织、编排、技术要点、核心竞争力、受众特点、摄制周期、播出发行渠道和广告经营的相关事项；
2.良好的沟通及团队合作技巧——电视是依赖团队合作进行生产的媒体，缺少了沟通与团队合作，任何策划都是不切实际的；
3.良好的文字功底和清晰的思路——这是将自己的策划充分、清晰表述出来所必备的技能。茶壶煮饺子式的人物，很难成为成功的策划人。
素质方面：
1.敏锐：能够先人一步把握到电视媒体的特性和最新发展方向；能够准确把握观众的收视习惯和收视愿望；能够准确把握领导对其所策划的项目内容的期待；
2.富有创意：能够根据不同的频道、不同的受众、不同的经营环境有针对性的拿出新颖、独特、具有较高可操作性的主意（或者点子）；
3.较强的政策水平：这一点仅对我国现有媒介体质而言。任何优秀的策划都不能有悖于现行的媒介政策。或许有些策划的成功，完全依赖于“打擦边球”，那么就更加需要策划人对政策有精妙的把握，才能做到既要擦边又绝不越界。
㈤ 做为一个策划人的基本素养是什么
第1个方面文字表达能力，很多人认为策划一定是策划人的文字表达能力主要体现在三个方面：观点明确，层次清楚，表达准确，能够理性地、客观地、准确地表达。第2个能力是语言表达能力。因为作为策划人员是需要大量的语言的沟通的，语言表达能力最好的展现呢，就是在方案汇报的时候，要能够把自己的观点表达清楚，同时吸引人们关注，给人以强烈的感染。所以优秀的策划人一定需要能写会说。第3个能力是综合判断能力。策划很多是给项目开药方的，因为什么时候最需要策划呢，一个是项目刚刚开始的时候，还有一个非常重要的就是当项目在这段时间销售状况出问题的时候，才专门去找这个策划，那在这个时候呢就要准确的把脉和诊断来给他开药方，那其实这个就是我们综合判断能力了，通过各种线索的筛选和分析来找出来这个引发问题的根本原因，然后我们再提出来解决方案，这个就体现在我们进行市场调查和分析报告上了。
为了更好地完成项目，还需要第四个能力。
第4个能力是管理思维和能力，这个更多体现在对团队的管理上，我们任何一个职场的菜鸟其实都是有机会成长为雄鹰的，任何一个策划高手都是需要一个团队合作的。是否具备管理的思维，是评判他是否有上升潜力的重要的指标，有很多的策划人呢技术一流，但是没有办法去做领导的位置，很重要的原因其实就是管理思维的缺失。也正因为如此，营销策划在学习时会增加提升我们管理思维和能力提升的内容。
㈥ 什么是 独立策划人
顾名思义，来就是策划个体户，源独立创意，不依靠团队和一系列高科技辅助手段，大多为个人创意。
策划人就是对任何事务具备有策划能力的人，策划人就是形成策划的作用。策划的作用是以最低的投入或最小的代价达到预期目的。让策划对象赢得更高的经济效益、社会效益的前提下，策划人为实现上述目标在科学调查研究的基础上，运用掌握的策划技能、新颖超前的创意和跨越式思维，对现有资源进行优化整合，并进行全面、细致的构思谋划，从而制定详细、可操作性强的，并在执行中可以进行完善的方案过程的人。
㈦ 策划人主要是做什么工作的
策划人一般来说是从事广告、营销策划职业的人
策划分好多种类型 但是回离不开一个性质答 比如某某公司要举办一个产品发布会
这就需要有思维有创新的人员 这类人员就是公司的策划人员 怎么样使这件产品让更多的人关注 吸引更多的人 一般公司里面都有一个策划课长 下面有好多策划人员
㈧ 要写一个人物采访的策划，格式是什么呀要详细一点、权威一点的的，比如采访某个名人，急需哦，拜托各位
1：采访的主题也就是中心思想
2 采访的范围和对象
3 采访方式
4 采访步骤
5 提问提纲
重点是要列出提问提纲
这都是大概的东西，就你可以参考“电视新闻采编学”这本书看下
我们老师刚好也布置了一个呢
㈨ 策划人 是什么概念
有几方面，具体看各个单位对这个岗位的考虑：
1宣传资料整合
2文化馆项目设置
3对外宣传推广
4活动策划
5联系和举办相关行业或单位的活动
所以需要文化行业基本知识、市场知识、策划知识等
如果仅仅有戏曲专业知识，一般来说比较难以胜任，但也不排除单位有另外的用人思路