人事代理服務協議書
⑴ 怎麼辦理人事代理合同
人事代理服務指南
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一、人事代理的內涵
人事代理是與社會主義市場經濟體制相配套的新型人事管理模式，是指政府人事部門所屬人才服務機構受單位或個人委託，運用社會化服務方式和現代科技手段，按照一定的法律程序和政策規定，代辦有關人事業務。根據國家《人才市場管理規定》、《流動人員人事檔案管理暫行規定》和《汕頭市開展人事代理的工作意見》等規定，汕頭市人事局授權汕頭市人才交流管理服務辦公室（以下簡稱人才辦）和汕頭市人才智力市場（以下簡稱人才市場）開展人事代理業務。其他機構未經政府人事部門批准或授權一律不得從事該項業務，個人不得保管人事檔案。
推行人事代理制度，有利於實現人檔分離和人才社會化管理。對用人單位而言，可減輕大量的人事事務性工作，解決在人才引進、畢業生接收、職稱評審、人事檔案管理等方面遇到的問題；對各類人才而言，個人不再是「單位所有」，流動變得十分方便，權益得到有力保障。
二、服務對象
凡在汕頭市注冊、合法經營和依法納稅的企事業單位、中介組織、社會團體，以及具備下列條件之一的個人，可以委託人事代理：
1、私營企業、外商投資企業、聯營企業、集體所有制企業、區街企業、鄉鎮企業的專業技術人員和管理人員；
2、國有企、事業單位、股份制公司等自願到人才中心代理的人員；
3、外國企業駐汕代表機構的中方雇員、中央、省和外省市駐汕機構的人員；
4、律師事務所、會計師事務所、審計師事務所、異地證券商等專業技術人員和管理人員；
5、辭職或被辭退的機關工作人員、企事業單位專業技術人員和管理人員；
6、與用人單位解除勞動合同或聘用合同的專業技術人員和管理人員；
7、待業的大中專畢業生；
8、自費出國留學和留學歸國的人員；
9、其他流動人員。
三、代理內容
1、保留人事檔案和保存人事關系，保留幹部身份，工齡連續計算；
2、辦理大中專畢業生見習期滿的轉正定級手續；
3、代辦專業技術職稱任職資格的評定、考核晉升等手續；
4、代繳社會保險；
5、代辦出國政審，出具以人事檔案材料為依據的各種證明；
6、為流動黨員提供黨組織關系的掛靠服務；
7、代辦退休手續；
8、代管各類辭職、辭退、除名幹部檔案及未就業分配的學生檔案等。
四、辦事程序
（一）集體委託代理
1、提交委託單位申請報告、《企業營業執照》或《事業單位法人證書》副本的復印件、《代理人員名冊表》；
2、審核同意後簽訂《人事代理協議書》並繳交代理費；
3、辦理集體代理人員的接收手續（參照個人代理各類人員的情況辦理）。
(二)個人委託代理
1、屬市內單位的：
（1）填寫《廣東省事企業單位選調人員呈報表》一式三份（須經原單位及主管部門加具同意調出意見）；
（2）憑市人才辦調檔函到單位辦理檔案轉遞手續並附送現實表現、《汕頭市計劃生育證明書》；
（3）經審核同意的，憑人才辦調令到原單位開具幹部介紹信，到人才辦報到；
（4）簽訂《人事代理協議書》並繳交代理費。
2、屬接收大中專畢業生的：
（1）憑市人事局出具的大中專畢業生分配介紹信、畢業證書復印件和大一寸近照一張，到市人才辦辦理人
事代理手續；
（2）簽訂《人事代理協議書》及繳交代理費。
3、屬辭職辭退接轉人事關系人員、外地調入人員、企業聘用制幹部的：
（1）在相關手續辦妥後，憑市人才辦介紹信辦理人事代理手續；
（2）簽訂《人事代理協議書》並繳交代理費。
（三）辦理調出
1、擬調到市內具有人事權單位的人員，憑接收單位出具的商調函並填寫《廣東省事企業單位選調人員呈報表》一式三份辦理；
2、擬調到外地的人員，憑外地人事部門開出商調函、本人申請、身份證原件及復印件並填寫《廣東省事企業單位選調人員呈報表》辦理；
3、擬調人員屬單位集體代管人員的，應同時提供單位同意調出意見；
4、材料齊備，5個工作日內，市人才辦為擬調人員開具幹部介紹信，同時終止人事代理協議並結清代理費。
五、收費標准
按照市物價局的規定收取。
⑵ 想讓同學代我去人才中心簽訂人事代理合同,委託書怎麼寫請各位指點~~~~
計劃內未就業的大中專畢業生人事檔案代理
①到市人事局培訓教育科或市教育局人事科開內具「人容事代理通知書」；
②到人事代理部填寫代理登記表，簽訂人事代理合同書等代理手續；
③交納代理費；
④到市人事局培訓教育科或市教育局人事科提取畢業生人事檔案；
⑤檔案編號、整理入庫。
（註：①②③項需個人親自辦理，④⑤項由人才中心工作人員辦理。）
根據人才交流中心規定可知，簽訂人事代理合同，須由本人辦理，排除委託辦理。但是單位辦理人事代理，就又有所不同。不足之處，不吝賜教，如有需要，請發郵件聯系。[email protected]
⑶ 人事代理協議書由誰保管
一般合同一式三份，人才交流中心和個人或者單位雙方各執一份，存單位或者個人方人事檔案一份，經雙方負責人簽字蓋章後生效。
⑷ 人事代理協議書丟了怎麼辦
實在找不到了也沒辦法的,只能和市場直說,憑身份證辦理吧
⑸ 人事代理協議書
沒什麼後果，如果需要用到了，再去續簽
檔案在珠海人才交流中心
⑹ 單位與人事局簽署人事代理協議需要什麼資料
我正好有一份：人事代理協議書，讓你參考一下，應該會明白該准備什麼資料，摘文如下：
XXX 人才交流中心（以下簡稱甲方）與 XXX 單位（以下簡稱乙方）雙方協商，達成如下協議：
一、乙方因工作需要所聘用的專業技術（管理）人員（以下簡稱受聘人員）的人事關系、檔案委託甲方管理。甲方為乙方所聘用的人員提供人事代理服務或單純寄檔服務。
二、乙方與受聘人員須簽定《聘用合同》，雙方權利義務關系由《中華人民共和國勞動法》規范。
三、甲方為乙方辦理人事代理的受聘人員提供以下人事代理服務：保管檔案；代辦畢業生就業手續（代辦費由乙方繳納）；保留幹部身份；連續計算工齡；辦理畢業生轉正定級、職稱確認；協助辦理職稱評審；出國（境）政審；出具相關人事檔案證明；材料歸檔；代辦代理人員流動手續（代辦費由乙方繳納）。甲方為乙方辦理單純寄檔的受聘人員提供以下單純寄檔服務：保管檔案；升學（出國）政審；出具檔案寄存證明；材料歸檔。
四、乙方須及時向地稅部門和社會保障部門申報辦理受聘人員各類社會保險。受聘人員符合退休條件的，由甲方協助辦理。
五、乙方須按國家計劃生育政策，負責受聘人員的計生工作，承擔受聘人員違反計劃生育政策的有關責任。
六、乙方須按有關規定負責受聘人員在受聘期間的工資、福利、醫療、假期、專業培訓及思想教育等。
七、乙方須於每年八月一至十五日向甲方繳交受聘人員的人事代理服務費或單純寄檔費，人事代理服務費按每人每月人民幣貳拾元繳交，單純寄檔費按每人每月人民幣壹拾元繳交，由單位負擔。逾期每天將按規定加收千分之三滯納金；逾期半年不交的，甲方不負本協議所負責任和義務。
八、乙方受聘人員解除合同的，乙方須在壹個月內通知甲方，並提供解除合同、工作鑒定及人事代理服務費或單純寄檔費繳交截止時間的書面證明材料。如因乙方未通知或未及時書面通知甲方，已解除合同的受聘人員的人事代理服務費或單純寄檔費仍由乙方承擔。
九、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。簽訂本協議時，乙方須提交《營業執照》原件及復印件一份（蓋有乙方公章），復印件由甲方留存。本協議自雙方簽字蓋章即日起生效。乙方因單位名稱、地址或法人代表變更，須及時向甲方辦理相關變更手續，否則本協議自動終止。
十、本協議未盡事項由甲乙雙方協商另行約定補充條款，與本協議同等效力。本協議所涉及的人事人才服務項目、辦事程序及辦事材料由甲方根據有關人事人才政策法規制定和調整，不須事先通知乙方，本協議繼續有效。
⑺ 什麼是人事代理合同書
人事代理合同：指按照國家有關人事政策法規要求，接受單位或個人委託，在其服務項目范圍內，提供人才招聘、技術培訓、保險繳納、職稱評定、用工關系管理等代理性人力資源服務。
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