加盟連鎖設計
A. 怎麼打造一個連鎖加盟品牌呢有哪些可實施的辦法
建立健全各項規程和機制,做好員工培訓指導以及運營督導各項工作。
就拿一個簡單的培訓來說就有幾方面的確定,
1,確定培訓周期
前期考察向招商經理詢問培訓周期,大概培訓多久,有沒有人員數量的限制,有利於後期加盟商組織安排。
2,確定培訓地點
確定是上門培訓還是到總部培訓,如果是上門,就要了解老師是否需要單獨收費,食宿如何解決等問題,如果是到總部培訓,車旅費和食宿是否由總部承擔,都要詳細的問清楚,落實到合同,更有保障,也是為了避免後期因為費用產生糾紛。
3,確定新品培訓相關
後期總部對產品更新迭代之後,新品培訓的方式是通過遠程培訓還是定期統一去總部培訓,都需先有一個簡單的溝通,做到心裡有數
4,確定培訓效果
培訓效果直接反映我們掌握程度,培訓之前先要了解是否是包教會,培訓結束是否有考核,比如商定的培訓周期結束,若出現沒有完全掌握的情況,是否可以延長培訓期,如果可以,產生的費用誰來承擔。
希望我的回答可以幫到掃你!
B. 餐飲連鎖加盟店怎麼設計比較好看
餐飲設計當然要找好的設計團隊,作為一家餐館的老闆還是要把握好餐館的調性和特點,設計的事兒找專業的餐飲設計公司做就行了,如果你不太了解設計行業,向你推薦一個餐飲設計公司——雨川設計。他們做過不少餐飲連鎖加盟店設計,比如說,小六湯包、竹園村酸菜魚火鍋、川渝人家、樓蘭古麗等。
C. 餐飲連鎖加盟設計需要怎麼設計比較好看
可以找楷森設計,他們公司在餐飲這方面有很多合作客戶和案列,他們會根據客戶不同的需求量身定製一套設計方案,做的很漂亮。
D. 加盟店需要具備什麼條件
加盟的幾個注意事項:
加盟店的成功率:要考察其他同一系統加盟店的內經營狀況,如果一個容加盟系統出現關店的情形,一定要謹慎。
加盟店的加入門檻:如果一家加盟店的加入門檻很低,沒有任何要求,只要付加盟費用就可以加入和營業,這種情況下一定要三思而後行。
加盟店的管理系統:這個對於投入到加盟店的人來說是最重要的一個問題。目前市場上有一些急功近利的人,在剛開始不久的項目上急於擴張加盟,目的不是要把加盟系統建立完善,而是要快速賺取加盟的費用,之後就撒手不管,或者是根本就沒有能力管理。
但是加盟總是存在風險的,在挑選項目時一定要多考察,多做對比,這樣可以降低投資風險。
E. 自己開設計公司還是去加盟連鎖
都有風險。
你先考慮下風險是否承擔的起。然後好好想下,千萬別被套牢了。。
F. 加盟店如何裝修
加盟店的裝復修可以根據所加盟的品制牌設計為基準進行裝修,基本上加盟店都會有包括裝修設計、風格、功能、經營策略等方面的整體輸出,店面裝修除了面積大小及房屋規格需要作相應的微調外基本上都是一樣的,起到一個連鎖加盟的整體效果加持,所以加盟店不需要自己操心太多,整體按照加盟品牌的統一部署就可以了。
G. 加盟連鎖店如何才能經營成功
1.遵循連鎖加盟系統的運作
連鎖店一旦上了軌道,由於加盟店主大多具有強烈的獨立性,這時難免會志得意滿,而忽略了連鎖總部的功勞。許多加盟店主認為店鋪的成功,自身的努力佔90。實際上就成功的本質而言,總部努力佔75,加盟店只佔25。因為連鎖加盟店成功的本質,應該歸功於連鎖總公司多年累積的經驗與在消費者心目中辛苦建立起來的信用度,這種是商譽無形資產,是難以用價值來衡量的。
加盟店主應該明白,連鎖事業是總部與店主彼此共同的事業,不要輕易改變連鎖體系的經營方式,否則變了質的連鎖公司,必定會導致加盟店最終的失敗。
2.加盟店主必須有強烈的經營者意識
雖然加盟了連鎖企業,總部會如實地傳授加盟店經營方法與秘訣,使加盟店減少了獨立摸索的時間和失敗的風險,但由於加盟店主的組成復雜,每個人的依賴程度不同。為了突破心理上的瓶頸,加盟者在一開始就要有初步的認知――自己不僅是連鎖企業的投資者,也是加盟店的經營者。有了這份認識,加盟店主的指揮就會更加正確。
3.不厭其「忙」、率先工作
除非連鎖店的設店地點在辦公區,否則周末假日通常生意會比較繁忙,因為假日出來逛街購物的消費者會比較多,這時加盟店就應提前做准備。由於加盟店主個人的生活習慣不同,許多人無法適應假日工作的要求,會產失厭煩情緒,這種不祥和的氣氛會感染到顧客,生意自然不好;反之,加盟店主若能不厭其「忙」,心懷感謝地去迎接客人的上門,生意自然會興旺。
4.熱愛做生意
大部分的加盟店在開幕前,都有連鎖總部的支持與協助,使加盟店在開店之初能順利上手,如魚得水。但擁有原動力是加盟店主不可忽視的,即擁有一顆熱愛連鎖事業的心。這種喜愛的熱誠,可以從態度上自然流露,使店內營造一團蓬勃朝氣,顧客也會因為這種親和力而自動上門。
5.實踐作業手冊
隨時找出弊端即時改進一般加盟店主都有一個通病,在開店的開始一兩年,會努力遵守總部的經營手冊,可是時間一久,業務逐漸步入正軌,就會顯現出懶惰、鬆散的情緒。為了防止這種消極情形的繼續惡化,有智慧的加盟店主,應該每日三省總公司所交付的作業手冊,檢討是否確實遵守;另一方面,從工作的體驗中隨時修改弊端,並向總公司提出改進意見。
6.視從業人員為好的合夥人
現在許多連鎖加盟店都是24小時服務,因此,加盟店主不可能一個人獨立經營,必定擁有為數不少的員工。加盟店主要調整作為老闆的心態,謙卑待人,視店內從業人員為事業的合夥人,使員工願意全心投入工作,並且樂在其中。只有這樣,才能保持店鋪正常的經營。
7.領導統御能力強
經營者的領導統御能力強,是引導企業營運的最大力量。不管連鎖店的營運是否順利,任何突發事件都是無法預知的,面對這些事件的處理應對,是考驗加盟店主領導統御的最好時機。只要店主平田養成笑容可掬的習慣,店裡的成員受到感染,也都會笑口常開,店主如果能禮貌周到,自然店員也會親切如儀,原因是店主的一舉一動如同教科書,影響至深。聰明的店主如果能觀察入微、掌握得當,在店內下達指示時,就可發揮意想不到的效果。
創業開加盟店想成功需滿足的7個基本條件,小編就和大家介紹到這了。加盟店能否成功,連鎖總部的體系運作關系重大,但是對於個別的加盟店來說,實質上與加盟店主個性的表現,甚至與家庭生活的融洽程度相關。中國特許經營第一同學會
H. 加盟店和自己開店有什麼區別嗎
區別:
1、名氣、商譽的區別:
加盟店本身已積累了一定的名氣、商譽,這也有利於新店迅速打開市場。而自己開店等於從零開始,名氣、商譽都是零。
2、投入精力、人力方面的區別
加盟店,只要前期把店凱起來,招聘到合適的店員,加盟商完全可以當「甩手掌櫃」。而自己開店,進貨渠道等都要自己親力親為。這時就沒有什麼加盟商來協助你,都要靠自己摸索解決。
3、費用的投入方面:
開加盟店的加盟費是一筆少不了的費用,自己開店則省下了這筆錢。
4、進貨渠道的區別:
加盟店的進貨渠道都是總部確定的,在價格定位上很難有周旋的餘地。自己開店就沒有那麼多限制,自己也能自由選擇進貨渠道,有效控製成本。
拓展資料:
加盟店
優點:加盟店是依附著加盟品牌而存在的一種商業模式,投資者在選擇加盟品牌時,肯定會挑選群眾認可度較高的項目。那麼加盟店因為能夠頂著品牌的名號而經營,在創業初期就會直接吸引到消費者的關注,獲得認同,從而為門店帶來客源。
缺點:加盟店需要使用加盟品牌的品牌名,所以需要繳納一筆加盟費用,相比較自己開店,這筆費用是項意外支出。而且加盟商的經營會受到加盟品牌總部的限制,因為總部會制定出一個框架,用條約去要求眾加盟店以同一種方式經營。
自己開店
優點:不需要支出加盟費、保證金等額外的費用項目,可以將投資成本更好地運用到門店的建設中。在經營過程中,也不需要看誰的眼色,只要按照自己的想法,自己的目的去制定經營計劃即可。
缺點:因為沒有品牌的名氣加持,所以顧客對自營店的認可度不高,投資者需要花大量的精力與金錢為門店做宣傳推廣。另外,從店面的選址到運營,所有的步驟都會由投資者一人完成,如果投資者本人在這方面沒有足夠的經驗,那麼前期需要較長的摸索時間,而且結果不一定就是好的。
I. 什麼是連鎖加盟店
加盟店: 就是別人創下的品牌,你可以交加盟費使用這個品牌進行開店並賣這個品牌的產品。
連鎖店:就是一個店面的擴展。也是需要交費用的。但是裝修設計各個方面都必須和總店一模一樣才行的